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Karrieremagazin der Charité

Willkommen auf dem Karriereblog der Charité. Hier erfährst du mehr zum wohl spannendsten Arbeitgeber Berlins. Du kannst allgemeine Informationen zur Arbeit im Gesundheitswesen nachlesen und durch Interviews stöbern. Lerne die Menschen und das Arbeiten an der Charité kennen.

Dich interessiert ein bestimmtes Karrierethema oder du willst mehr zu einem Berufsbild erfahren? Wir freuen uns über Themenvorschläge. Schreib uns an digital-hr@charite.de

Die Unternehmenswerte der Charité: Unser Kompass in die Zukunft

Welche Werte prägen unser Handeln und was macht uns als Organisation aus? Diesen und weiteren Fragen sind wir auf den Grund gegangen, um sechs Werte herauszukristallisieren, nach denen wir uns richten. Sie bilden den Kompass für unsere tägliche Arbeit und leiten uns in die Zukunft der Berliner Universitätsmedizin. Hier erfährst du, welche Werte es sind und wie wir sie erarbeitet haben.

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Was verdient man in der Pflege?

In diesem Artikel zeigen wir dir, was man als Pflegefachkraft an der Charité verdient. Spoiler: Es ist wahrscheinlich mehr, als du gedacht hättest. Zudem erklären wir, warum es in der Pflege große Gehaltsunterschiede gibt.

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Arbeiten auf der Kinderintensivstation: Für das Leben einstehen

Die Kinderintensivmedizin ist etwas ganz besonders. Was in der Erwachsenenmedizin standardisiert funktioniert, ist bei Kindern oftmals deutlich komplexer. Die Kinderintensiv braucht spezielle Medikamente, spezielle Technik und vor allem spezielle Pflege. Im Interview erzählen Pflegende, warum sie in diesem Bereich arbeiten.

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Mehr als Pflege. Mehr als Studium: der duale Studiengang Pflegebachelor an der Charité

Der Bachelorstudiengang Pflege an der Charité wird zum kommenden Semester das erste Mal als duales Studium inklusive einer Vergütung angeboten. Studierende können damit zusätzlich zum akademischen Grad Bachelor of Science (B.Sc.) die staatliche Zulassung als Pflegefachfrau oder Pflegefachmann erlangen. Das Studium befähigt zur eigenverantwortlichen und professionellen Pflege von Menschen aller Altersgruppen in allen Bereichen der Gesundheitsversorgung.

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Karriere und Familie: Warum das an der Charité richtig gut funktioniert

Schichtdienste, Notfälle und Personalmangel. Wenn Außenstehende an die Arbeit in Krankenhäusern denken, meinen sie oft, dass hier nur kinderlose Singles glücklich werden können. Weit gefehlt: Mittlerweile haben die meisten Kliniken familienfreundliche Arbeitsbedingungen geschaffen. Die Charité hat diese Vereinbarkeit von Beruf und Familie von einer unabhängigen Stelle überprüfen lassen und wurde mit einem Prädikat ausgezeichnet. Wie es dazu kam und welche Angebote die Charité für ihre Mitarbeitenden in petto hat, fassen wir in diesem Artikel zusammen.

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Eine Bank fürs Leben: Die Frauenmilchbank am Campus Virchow-Klinikum

Viele wissen es nicht: Nicht nur Blut, sondern auch Frauenmilch kann gespendet und gelagert werden. Hierfür betreibt das Charité Facility Management die Frauenmilchbank (FMB). Wieso sie ein wichtiger Bestandteil der neonatologischen Versorgung ist und wie sie es schafft, Frühgeborene mit Humanmilch (Spende- oder Frauenmilch) zu versorgen, erklären Dr. Monika Berns, Medizinische Leitung der FMB, und Ümit Ejder von der CFM.

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Mache die Welt ein bisschen sicherer – komm zur Sonderisolierstation der Charité

Es gibt Arbeitsplätze, die wirken wie eine Filmkulisse. So auch die Sonderisolierstation der Charité. Hier steht Personal aus allen Professionen für den absoluten Ernstfall bereit. Ob Seuchenausbruch, Giftgasanschlag oder andere Katastrophenfälle, das Team behandelt Patientinnen und Patienten unter höchsten Sicherheitsstandards. Hier erfährst du, wie ihre Arbeit aussieht.

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Girls’ Day und YoungStars' Day an der Charité

Am 25.04.2024 ist Girls' und YoungStars' Day an der Charité. Schülerinnen und Schüler der 5. bis 10. Klassen lernen die beruflichen Perspektiven an Deutschlands größter Uniklinik kennen. Hier darf und soll über den eigenen Tellerrand – was ist "typisch" für Jungen und was ist "typisch" für Mädchen – geschaut und ausprobiert werden.

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Neuerungen beim Charité Pflegepool: Flexibilität wird stärker belohnt

Der Pflegepool wird noch attraktiver! Der Pool richtet sich an Mitarbeitende, die maximale Flexibilität bei der Planung ihrer Dienste haben wollen und dafür auf wechselnden Stationen arbeiten. Hierfür erhalten sie künftig eine höhere “Pool-Zulage”. Wie hoch diese Zulage ausfällt und ob der Pool vielleicht auch etwas für dich ist, kannst du in diesem Artikel nachlesen.

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Neue Staffel von "Jede:r zählt" – der Charité Karrierepodcast

Der Podcast “Jede:r zählt” geht in die nächste Runde. Jeden Montag gibt es eine neue Folge zu hören. Von Azubi bis zum Vorstand treten acht spannende Kolleginnen und Kollegen aus verschiedenen Bereichen vor das Mikro und geben Einblicke in den Alltag an der Charité und ihr Leben in Berlin. Alles rund um die neue Staffel erfährst du hier!

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