Stellvertretende Stationsleitung (d/w/m) Klinik für Geburtsmedizin

Fachgebiet
Frauenheilkunde und Geburtshilfe

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Arbeitszeit
Vollzeit

Eintrittsdatum
01.06.2025

Dauer der Anstellung
Unbefristet

Bewerbungsfrist
25.04.2025

Einsatzort Charité
Campus Virchow-Klinikum, Wedding

Kennziffer
4609

Entgeltgruppe
P12

Für unsere Mutter-Kind-Station am Virchow- Klinikum suchen wir eine stellvertretende Leitung, die eng mit der Stationsleitung, den ärztlichen Kolleginnen / Kollegen sowie der Pflegerischen Centrumsleitung zusammenarbeitet. Sie werden ein Schlüssel für reibungslose Abläufe innerhalb ihres Bereiches und angrenzender Bereiche sein. Auf der Station 38 werden Frauen im Wochenbett mit ihren Neugeborenen ab der 35. Schwangerschaftswoche betreut und versorgt. Wir bieten Romming- in allen Frauen, unabhängig von ihrem Befinden. Wir stehen den Familien mit professioneller Beratung und praktischen Anleitungen zur Seite und bereiten Sie auf die Entlassung nach Hause vor. Die Geburtsmedizin arbeitet eng mit der Neonatologie zusammen.

Die Stelle im Überblick

Sie steuern aktiv den wirtschaftlichen Personaleinsatz und das Sachmittelbudget in der Klinik, wobei Sie Prozesse und Kennzahlen kennen und mit überwachen/ gestalten.
Sie erhalten persönlichen Handlungsspielraum und übernehmen Verantwortung, arbeiten Hand in Hand im Leitungsteam.
Sie gestalten gemeinsam die Personalführung und Personalentwicklung als Leitungsteam, im Sinne einer transformationalen Führung.
Gespräche, Charité- gemeinsam im Dialog, ermöglichen Ihnen einen strukturierten Austausch mit den Mitarbeitenden, um individuelle Entwicklungsfelder herauszufinden und zu stärken.
Sie sind mit verantwortlich für die Koordination und Sicherstellung der Arbeitsprozesse unter Berücksichtigung der benötigten Qualifizierungen.
Sie setzen sich für Qualitätsentwicklung und Qualitätssicherung sowie Einhaltung gesetzlicher Vorschriften ein.
Sie gewährleisten die Teilnahme und Nutzungsfähigkeit von Pflichtfortbildungen.
Sie sind mit verantwortlich für eine sichere und angemessene Patientinnen-/ Patientenversorgung nach den neuesten Leitlinien.
Sie übernehmen die Entwicklung und Umsetzung innovativer, patientenorientierter Therapie- und Versorgungskonzepte.
Sie kommunizieren professionell und wertschätzend mit allen Berufsgruppen, An- und Zugehörigen und stehen diesen beratend zur Seite.

Danach suchen wir

Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Gesundheits- (Kinder-) Krankenpflege oder als Pflegefachfrau/ Pflegefachmann
Sie haben idealerweise ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Management oder eine Fachweiterbildung zur Leitung einer Einrichtung des Gesundheits- und Sozialwesens / Sie besitzen die Bereitschaft, dieses zeitnah zu absolvieren
Sie sind motiviert, wissbegierig, eigeninitiativ und neugierig auf neue Herausforderungen
Sie sind belastbar, leistungsbereit, lösungsorientiert, können priorisieren und Entscheidungen selbstständig treffen
Sie behalten in herausfordernden Situationen den Überblick und arbeiten gern interdisziplinär mit anderen Berufsgruppen zusammen
Sie sind kommunikativ, emphatisch und verantwortungsbewusst- dann suchen wir genau Sie.

Vorteile an der Charité

Umfangreiche kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zum Studium
Berücksichtigung von Dienstplanwünschen
Charité Entlastungspunkte
Fahrradleasing über JobRad möglich, Velo Klinik mit vergünstigten Preisen für Mitarbeitende am Campus
Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport
Zusätzliche Absicherung im Alter durch unsere betriebliche Altersvorsorge
Zertifizierung als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen seit 2007 - Hier finden Sie weitere Informationen

Wichtige Informationen zur Stelle

Entgeltgruppe P12 gemäß TVöD VKA-K. Hier finden Sie alle Informationen zum Gehalt und Vertrag.
Vollzeitstelle mit 38,5 Wochenstunden.
Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard.
Die Bewerbungsfrist endet am: 25.04.2025
Kennziffer: 4609

Bewerbung

An der Charité sind alle willkommen, unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Nationalität, Behinderung, ethnischer oder sozialer Herkunft. Hier zählt jeder Mensch! Wir setzen uns für Chancengleichheit und Inklusion ein.

Jetzt unkompliziert über unser Online-Tool bewerben und ein Teil der Charité werden.

Jetzt bewerben

Bei Fragen wenden Sie sich bitte an:

Anke Nitschke
anke.nitschke@charite.de
+49 30 450 666 336

Vorteile und Leistungen

Ein neuer Entlastungsvertrag

Nein zu unterbesetzten und belasteten Schichten! Wir machen sie sichtbar und sorgen für Ausgleich. Hier erfährst du mehr.

Familie und Beruf sind an der Charité vereinbar

Unsere Anlaufstellen bieten eine persönliche Beratung, um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sicherzustellen. Auch im Fall von pflegebedürftigen Angehörigen. Zudem organisieren wir Kinderbetreuung in Ferienzeiten und kooperieren mit Kitas.

Deine Vergütung? Nach Tarifvertrag. Plus Zusatzleistungen bei Belastung.

Deine Vergütung richtet sich bei uns nach Tarifvertrag. Das Besondere? Unser Tarifvertrag für die Gesundheitsfachberufe setzt neue Maßstäbe in Sachen Entlastung und Ausbildung! Hier erfährst du mehr: karriere.charite.de/gesundheitsfachberufe/tarifvertrag

Weitere Vorteile

Häufig gestellte Fragen

Gibt es einen Ausgleich für belastende Schichten für Gesundheitsfachberufe an der Charité?

Wer in unterbesetzten bzw. in Schichten mit einer hohen Quote an Leasingkräften arbeitet oder bei der Arbeit besondere Stresssituationen erlebt, bekommt sogenannte Charité Entlastungspunkte (CHEPs) gutgeschrieben. Diese CHEPs lassen sich dann im Anschluss gegen Freizeit, Geld und vieles weitere eintauschen. Weitere Informationen findest du hier.

Wie werde ich vergütet?

Bei uns wirst du fair und transparent nach Tarifvertrag vergütet – 30 Tage Urlaub inklusive. Die Tarifverträge und Entgelttabellen findest du hier.

Gibt es auch die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten?

Generell bieten wir immer auch die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten. Ob und in welcher Form besprichst du am besten direkt mit deiner Ansprechpartnerin oder Ansprechpartner.

Weitere Fragen und Antworten

Weitere Informationen

Datenschutzhinweise

Die Charité weist darauf hin, dass im Rahmen und zu Zwecken des Bewerbungsverfahrens an verschiedenen Stellen in der Charité (z.B. Fachbereich, Personalvertretung, Personalabteilung) personenbezogene Daten gespeichert und verarbeitet werden. Weiterhin können die Daten innerhalb des Konzerns sowie an Stellen außerhalb (z.B. Behörden) zur Wahrung berechtigter Interessen übermittelt bzw. verarbeitet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie unseren Datenschutz- und Nutzungsbestimmungen für Bewerbungsverfahren, die Sie hier finden, zu.

Zusatzinformationen

Die Charité – Universitätsmedizin Berlin trifft ihre Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Die Charité strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an und fordert Frauen daher nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Bei der Einstellung wird ein polizeiliches Führungszeugnis, teilweise ein erweitertes Führungszeugnis verlangt. Die Bewerbungsunterlagen können leider nur dann zurückgeschickt werden, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Eventuell anfallende Reisekosten können nicht erstattet werden.