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Stellvertretende Pflegerische Stationsleitung (d/w/m) Kinderchirurgie

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Stellvertretende Pflegerische Stationsleitung (d/w/m) Kinderchirurgie

Fachgebiet
Kinder- und Jugendchirurgie, Kinder- und Jugendmedizin

Pflege_Kampagne_Arbeiten mit den Besten
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Arbeitszeit
Vollzeit

Eintrittsdatum
zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Dauer der Anstellung
Unbefristet

Bewerbungsfrist
15.08.2025

Einsatzort Charité
Campus Virchow-Klinikum, Wedding

Kennziffer
5086

Entgeltgruppe
P12

 

Arbeiten an der Charité

Die Klinik für Kinderchirurgie ist auf kindgerechte Behandlungen spezialisiert. Hier werden Kinder verschiedener Altersstufen behandelt und operiert. Wir suchen mit Ihnen eine stellvertretende Leitung für die Station 27, eine 32 Betten- Station und ihren vielfältigen Krankheitsbildern. Sie sind Schnittstelle in der interdisziplinären Versorgung der kleinen und großen Kindern und ihrem interdisziplinären Team. In ihrer Funktion arbeiten Sie eng mit der Stationsleitung, der Pflegerischen Centrumsleitung und dem ärztlichen Team zusammen. Sie nehmen eine wichtige Rolle ein, in der Sie aktiv Prozesse mitgestalten. Dabei erfordert Ihr Wirken ein hohes Maß an Professionalität und Verständnis für die stations- und klinikspezifischen Geschäftsabläufe innerhalb der Charité. Wir freuen uns Sie kennenzulernen und begrüßen zu dürfen.

 

Die Stelle im Überblick

Wir bieten:

  • Eine strukturierte, auf Ihre Bedürfnisse angepasste Einarbeitung, entsprechend Ihrer Kompetenzen
  • Eine anspruchsvolle Führungsaufgabe in einem motivierten Team bei der Sie Veränderungsprozesse mitgestalten können
  • Individuelle Personalentwicklung mit regelmäßigen Zielvereinbarungen und die Möglichkeit einer lebensphasenorientierten Karriereentwicklung

Aufgaben:

  • In Ihrem Zuständigkeitsbereich steuern Sie aktiv die Prozesse und Kennzahlen ihres Bereiches mit
  • Sie übernehmen die Entwicklung und Umsetzung innovativer, patientenorientierter Therapie und Versorgungskonzepte und gestalten diese mit
  • Im Rahmen dessen sind Sie mit verantwortlich für eine sichere und angemessene Patientinnen-/ Patientenversorgung
  • Sie gestalten die Personalführung und Personalentwicklung im Sinne einer transformalen Führung mit
  • Sie sind mitverantwortlich für die Förderung einer guten Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team
  • Sie unterstützen mit der Stationsleitung ihre Mitarbeitenden in persönlichen Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Sie stellen die Teilnahme und Nutzungsfähigkeit von Pflichtfortbildungen sowie die Steuerung unter Berücksichtigung der vorhandenen Ressourcen sicher

Danach suchen wir

  • Abgeschlossene Berufsausbildung in der Gesundheits- (Kinder-) Krankenpflege oder Pflegefachfrau/ Pflegefachmann
  • Sie haben idealerweise ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Management oder eine Fachweiterbildung zur Leitung einer Einrichtung des Gesundheits- und Sozialwesens 
  • Sie sind motiviert, wissbegierig und neugierig auf neue Herausforderungen
  • Sie sind belastbar, leistungsbereit und lösungsorientiert, können priorisieren und Entscheidungen selbstständig treffen
  • Sie können überzeugend auftreten, sind kommunikationsfähig
  • Sie bringen Engagement mit und fördern gern ihr Team in der Weiterentwicklung und Zusammenarbeit

Das bringt die Charité mit

  • Eine hoch professionelle Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team
  • Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Handlungsspielraum
  • Interkulturelle Teamveranstaltungen, gut strukturiertes Onboarding mit netten Kolleginnen und Kollegen
  • Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport
  • Durch unsere betriebliche Altersvorsorge sind unsere Mitarbeitenden im Alter zusätzlich abgesichert
  • Die Charité ist seit 2007 zertifiziert als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen - Hier finden Sie weitere Informationen 

Informationen zur Stelle

  • Entgeltgruppe P12 TVöD VKA-K. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation, die jeweilige Erfahrungsstufe errechnet sich aus den geleisteten Berufsjahren. Das Jahresgehalt (brutto) ist für eine Vollzeitstelle ohne Jahressonderzahlung, Zulagen und Zusatzdiensten angegeben. Den Tarifvertrag finden Sie hier
  • Die Arbeitszeit ist in Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden
  • Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard
  • Die Stelle ist unbefristet
  • Die Bewerbungsfrist endet am: 15.08.2025
  • Kennziffer: 5086

Bewerbung

 

An der Charité sind alle willkommen, unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Nationalität, Behinderung, ethnischer oder sozialer Herkunft. Hier zählt jeder Mensch! Wir setzen uns für Chancengleichheit und Inklusion ein.

Jetzt unkompliziert über unser Online-Tool bewerben und ein Teil der Charité werden.

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Bei Fragen wenden Sie sich bitte an:

Anke Nitschke 

anke.nitschke@charite.de 

Vorteile und Leistungen

Ein neuer Entlastungsvertrag

Nein zu unterbesetzten und belasteten Schichten! Wir machen sie sichtbar und sorgen für Ausgleich. Hier erfährst du mehr.

Familie und Beruf sind an der Charité vereinbar

Unsere Anlaufstellen bieten eine persönliche Beratung, um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sicherzustellen. Auch im Fall von pflegebedürftigen Angehörigen. Zudem organisieren wir Kinderbetreuung in Ferienzeiten und kooperieren mit Kitas.

Deine Vergütung? Nach Tarifvertrag. Plus Zusatzleistungen bei Belastung.

Deine Vergütung richtet sich bei uns nach Tarifvertrag. Das Besondere? Unser Tarifvertrag für die Gesundheitsfachberufe setzt neue Maßstäbe in Sachen Entlastung und Ausbildung! Hier erfährst du mehr: karriere.charite.de/gesundheitsfachberufe/tarifvertrag

Häufig gestellte Fragen

Gibt es einen Ausgleich für belastende Schichten für Gesundheitsfachberufe an der Charité?

Wer in unterbesetzten bzw. in Schichten mit einer hohen Quote an Leasingkräften arbeitet oder bei der Arbeit besondere Stresssituationen erlebt, bekommt sogenannte Charité Entlastungspunkte (CHEPs) gutgeschrieben. Diese CHEPs lassen sich dann im Anschluss gegen Freizeit, Geld und vieles weitere eintauschen. Weitere Informationen findest du hier

 

Wie werde ich vergütet?

Bei uns wirst du fair und transparent nach Tarifvertrag vergütet – 30 Tage Urlaub inklusive. Die Tarifverträge und Entgelttabellen findest du hier.

 

Gibt es auch die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten?

Generell bieten wir immer auch die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten. Ob und in welcher Form besprichst du am besten direkt mit deiner Ansprechpartnerin oder Ansprechpartner.

 

Weitere Informationen

Datenschutzhinweise

Die Charité weist darauf hin, dass im Rahmen und zu Zwecken des Bewerbungsverfahrens an verschiedenen Stellen in der Charité (z.B. Fachbereich, Personalvertretung, Personalabteilung) personenbezogene Daten gespeichert und verarbeitet werden. Weiterhin können die Daten innerhalb des Konzerns sowie an Stellen außerhalb (z.B. Behörden) zur Wahrung berechtigter Interessen übermittelt bzw. verarbeitet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie unseren Datenschutz- und Nutzungsbestimmungen für Bewerbungsverfahren, die Sie hier finden, zu.

Zusatzinformationen

Die Charité – Universitätsmedizin Berlin trifft ihre Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Die Charité strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an und fordert Frauen daher nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Bei der Einstellung wird ein polizeiliches Führungszeugnis, teilweise ein erweitertes Führungszeugnis verlangt. Die Bewerbungsunterlagen können leider nur dann zurückgeschickt werden, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Eventuell anfallende Reisekosten können nicht erstattet werden.