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MTR (d/w/m) Centrum für Schlaganfallforschung Berlin am Forschungs-MRT DM.256.24

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MTR (d/w/m) Centrum für Schlaganfallforschung Berlin am Forschungs-MRT DM.256.24

Fachgebiet
Neurologie

Charite Kampagne 1350x900 16 Dimensionen 6
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Arbeitszeit
Teilzeit

Eintrittsdatum
01.03.2025

Dauer der Anstellung
Befristet

Bewerbungsfrist
26.01.2025

Einsatzort Charité
Campus Benjamin Franklin, Steglitz

Kennziffer
4172

Entgeltgruppe
E9b

 

Unternehmensbeschreibung

Mitarbeit bei verschiedenen klinischen Projekten zur Untersuchung der Pathophysiologie des akuten Schlaganfalls und andere spannende Projekte, wie z.B. Demenzstudien, Cardio- und Leberstudien am Forschungs-MRT (Siemens 3T Prisma_fit) am Standort CBF. Ihre Arbeit ist in der Arbeitsgruppe von Prof. Dr. Jochen Fiebach verortet und wird ebenfalls durch ihn betreut. 


Sie absolvieren keine Nacht- oder Bereitschaftsdienste und ab Sommer 2025 ist eine Aufstockung auf 100 % Arbeitszeit (38,5 h/Woche) möglich.

Das erwartet Sie

  • Eigenständige Durchführung von neuroradiologischer und cardialer MRT Bildgebung, insbesondere in der Akut-Schlaganfall-MRT-Diagnostik und bei Forschungsprojekten
  • Datenbearbeitung und –verarbeitung mit dem Krankenhausinformationssystem (SAP), dem Radiologie Informationssystem (RIS) und dem Bildverarbeitungssystem (PACS)
  • Schnittstellenfunktion zwischen Patientinnen und Patienten, Probandinnen und Probanden und Technik
  • Datenpflege klinischer Studien

Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossene Berufsausbildung MTR
  • Hohes Maß an persönlichem Engagement
  • Kooperative und kollegiale Zusammenarbeit
  • Schnelle Auffassungsgabe
  • Empathie im Umgang mit teils schwer kranken Patientinnen und Patienten
  • Selbständiges und teamorientiertes Arbeiten und Spaß an der Zusammenarbeit mit  Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern
  • Bereitschaft zu flexibler Arbeitszeit
  • Engagement und Leistungsbereitschaft
  • MRT Erfahrung
  • Fundierte Kenntnisse in GCP und sonstigen gesetzlichen Anforderungen für klinische Studien und Forschungsvorhaben

Das bieten wir Ihnen

  • Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung
  • Umfangreiche kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zu speziellen Weiterqualifizierungen
  • Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport
  • Zusätzliche Absicherung im Alter durch unsere betriebliche Altersvorsorge
  • Zertifizierung als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen seit 2007 - Hier finden Sie weitere Informationen
  • Berücksichtigung von Dienstplanwünschen

Wir leben Vielfalt!

  • Entgeltgruppe 9b TVÖD VKA K. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation, die jeweilige Erfahrungsstufe errechnet sich aus den geleisteten Berufsjahren. Das Jahresgehalt (brutto) ist für eine Vollzeitstelle ohne Jahressonderzahlung, Zulagen und Zusatzdiensten angegeben. Den Tarifvertrag finden Sie hier
  • Die Arbeitszeit beträgt 30,8 Wochenstunden
  • Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard
  • Befristung der Position: 12 Monate
  • Die Bewerbungsfrist endet am: 26.01.2025
  • Kennziffer: 4172

Bewerbung

 

Unkompliziert über unser Online-Tool bewerben und ein Teil der Charité werden.

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Tillmann Moritz Renner

moritz.renner@charite.de

030-450 560 717

Vorteile und Leistungen

Familie und Beruf sind an der Charité vereinbar

Unsere Anlaufstellen bieten eine persönliche Beratung, um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sicherzustellen. Auch im Fall von pflegebedürftigen Angehörigen. Zudem organisieren wir Kinderbetreuung in Ferienzeiten und kooperieren mit Kitas.

Arbeiten in multiprofessionellen Teams

Von kleinen, familiären bis hin zu großen, interdisziplinären Teams – bei uns findest du das Arbeitsumfeld, in dem du dich wohlfühlst und in dem wir die vielfältigen Aufgaben im Alltag gemeinsam anpacken.

Gestaltungsspielraum

Du bist an medizinische Gegebenheiten und Methodiken gebunden, hast aber gleichzeitig immer die Möglichkeit, dich im Team aktiv einzubringen und deine Tage selbstständig zu planen. Wir schätzen deine Arbeit und deine Expertise!

Häufig gestellte Fragen

Wie werde ich vergütet?

Bei uns wirst du fair und transparent nach Tarifvertrag vergütet – 30 Tage Urlaub inklusive. Die Tarifverträge und Entgelttabellen findst du hier.

 

Gibt es auch die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten?

Generell bieten wir immer auch die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten. Ob und in welcher Form besprichst du am besten direkt mit deiner Ansprechpartnerin oder Ansprechpartner.

 

Wie läuft der Bewerbungsprozess ab?

Sobald du deine Unterlagen eingereicht hast, prüfen wir diese und nehmen Kontakt mit dir auf. Wenn du die der Stelle entsprechenden Kriterien erfüllst, laden wir dich zu einem Gespräch ein – dieses kann je nach Belieben digital oder in Präsenz erfolgen. Hospitationen sind auf Wunsch gerne möglich, teilweise auch verpflichtend. Mit einer finalen Rückmeldung auf deine Bewerbung kannst du nach dem Gespräch (und ggf. der Hospitation) etwa nach einer Woche rechnen.

 

Weitere Informationen

Datenschutzhinweise

Die Charité weist darauf hin, dass im Rahmen und zu Zwecken des Bewerbungsverfahrens an verschiedenen Stellen in der Charité (z.B. Fachbereich, Personalvertretung, Personalabteilung) personenbezogene Daten gespeichert und verarbeitet werden. Weiterhin können die Daten innerhalb des Konzerns sowie an Stellen außerhalb (z.B. Behörden) zur Wahrung berechtigter Interessen übermittelt bzw. verarbeitet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie unseren Datenschutz- und Nutzungsbestimmungen für Bewerbungsverfahren, die Sie hier finden, zu.

Zusatzinformationen

Die Charité – Universitätsmedizin Berlin trifft ihre Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Die Charité strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an und fordert Frauen daher nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Bei der Einstellung wird ein polizeiliches Führungszeugnis, teilweise ein erweitertes Führungszeugnis verlangt. Die Bewerbungsunterlagen können leider nur dann zurückgeschickt werden, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Eventuell anfallende Reisekosten können nicht erstattet werden.