Gesundheitsfachkraft (d/w/m) Herzkatheterlabor DHZC

Fachgebiet
Herzchirurgie, Kardiologie

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Arbeitszeit
Teilzeit, Vollzeit

Eintrittsdatum
nächstmöglich

Dauer der Anstellung
Unbefristet

Bewerbungsfrist
fortlaufend

Einsatzort Charité
Campus Virchow-Klinikum, Wedding; Campus Charité Mitte; Campus Benjamin Franklin, Steglitz

Kennziffer
2001

Entgeltgruppe
P7-P9

Arbeiten am Deutschen Herzzentrum der Charité

Im Deutschen Herzzentrum der Charité (DHZC) bündeln wir unsere Kompetenzen, um neue Maßstäbe in der Versorgung, Forschung und Lehre zu setzen. Mit insgesamt acht Kliniken und Instituten und über 2.200 Mitarbeitenden streben wir danach, ein herausragendes Arbeitsumfeld mit spannenden Entwicklungsperspektiven zu bieten.

Das DHZC. Für jeden Herzschlag.

Unser Cardiac Intervention Suite & Operating Room Management - kurz CISORM umfasst insgesamt 15 Herzkatheterlabore sowie 11 Operations- und Hybridoperationssäle an seinen 3 Standorten des Deutschen Herzzentrums der Charité. CISORM steht für die Schaffung einheitlicher Arbeitsstandards und Verbesserung der Arbeitsbedingungen, für die Koordination und Förderung aller Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, für die Weiterentwicklung der Berufsbilder, für Personalgewinnung und die Darstellung der Leistung aller Teams des Funktionsdienstes nach außen.
Werden Sie Teil unseres hochqualifizierten und interdisziplinär arbeitenden Teams. Wir freuen uns auf Sie!

Die Stelle im Überblick

Es erwarten Sie spannende Arbeitsinhalte und ein breites und wachsendes Spektrum an invasiven Eingriffen in den Bereichen der interventionellen Kardiologie, struktureller Herzerkrankungen, Angiologie, Elektrophysiologie und Herzrhythmusgerätetherapie.

Sie sind verantwortlich für die sterile Assistenz sowie die Vor- und Nachbereitung der Untersuchungen
Sie übernehmen die Registrierung und dokumentarische Bearbeitung der Eingriffe und verantworten die Assistenz des Notfallmanagements
Die pflegerische Versorgung unserer Patienteninnen und Patienten erfolgt nach den neuesten Erkenntnissen und Leitlinien der Wissenschaft und Praxis
Sie kümmern sich zusammen mit einem multiprofessionellen Team um die ganzheitliche Betreuung unserer Patienteninnen und Patienten unter Einbezug der Angehörigen
Sie sind mitverantwortlich für den wirtschaftlichen Einsatz der Ressourcen sowie der Steuerung von Prozessen in Ihrem Zuständigkeitsbereich
Sie können sich innerhalb der CISORM-Struktur weiterentwickeln

Das bringen Sie mit

Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpflege, als Medizinische Fachangestellte, Medizinischer Fachangestellter, Operationstechnische Assistentin, Operationstechnischer Assistent, Medizinische Technologin oder Medizinischer Technologe für Funktionsdiagnostik oder Radiologie.

Ihr tägliches Handeln ist geprägt von Patientinnen und Patienten und Angehörigenorientierung
Sie sind zuverlässig, teamfähig, können eigenständig arbeiten und verfügen über gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
Sie bringen sich aktiv und kreativ in die Weiterentwicklung der Arbeitsstrukturen und Prozesse ein
Sie fördern eine konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team
Sie bringen die Bereitschaft zur Teilnahme an Rufbereitschaftsdiensten und Wochenenddiensten mit
Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein sowie ein professionelles Pflegeverständnis sind für Sie selbstverständlich

Das bieten wir Ihnen

Stabilitätsdienste: Zusätzliche Dienste auf freiwilliger Basis außerhalb der regulären Arbeitszeit werden besonders gut vergütet
Entlastungspunkte: Einen Personalbesetzungsschlüssel, der eine hochwertige Betreuung unserer Patientinnen und Patienten ermöglicht und bis zu 10 Tage Freizeitausgleich oder zusätzliches Gehalt, sollte der Betreuungsschlüssel einmal nicht eingehalten werden
Weiterbildung: Umfangreiche kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zum Studium
Corporate Benefits: Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte in den Bereichen Shopping, Reisen, Sport
Altersvorsorge: Durch unsere betriebliche Altersvorsorge sind unsere Mitarbeitenden im Alter zusätzlich abgesichert
Vereinbarkeit von Privatleben, Familie und Beruf: Wir sind ein zertifiziertes Familienunternehmen - Hier finden Sie weitere Informationen
Berücksichtigung von Dienstplanwünschen

Wichtige Informationen zur Stelle

Entgeltgruppe P8/9 oder E7/E8/E9a TVöD VKA - K. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation und der persönlichen Voraussetzungen. Den Tarifvertrag finden Sie hier.
Eine lockere, aber hoch professionelle Zusammenarbeit in einem familiären, motivierten, interdisziplinären Team
Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und eigenem Handlungsspielraum
Multikulturelle Teamveranstaltungen, gut strukturiertes Onboarding mit sehr netten Kolleginnen und Kollegen
Umfassende Fort- und Weiterbildungsprogramme
Eine strukturierte und sehr umfassende Einarbeitung für Kolleginnen / Kollegen mit und ohne Berufserfahrung-individuell, professionell und strukturiert
Modernste, technische Ausstattung im Arbeitsumfeld
Eine familienfreundliche Umgebung (z. B. durch klinikeigene Kindertagesstätte) mit einer schnellen Verkehrsanbindung in das Umland von Berlin
Die Arbeitszeit ist in Teilzeit bis Vollzeit bei 39 Stunden möglich. Geben Sie bitte an, wie viele Stunden Sie pro Woche arbeiten möchten.
Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard
Die Bewerbungsfrist ist fortlaufend
Kennziffer: 2001

Bewerbung

Unkompliziert über unser Online-Tool bewerben und ein Teil der Charité werden.

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Haben Sie Fragen?

Liesa Fichtner

Telefon: 030 4593 2782

bewerbung-cisorm@dhzc-charite.de

Vorteile und Leistungen

Ein neuer Entlastungsvertrag

Nein zu unterbesetzten und belasteten Schichten! Wir machen sie sichtbar und sorgen für Ausgleich. Hier erfährst du mehr.

Familie und Beruf sind an der Charité vereinbar

Unsere Anlaufstellen bieten eine persönliche Beratung, um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sicherzustellen. Auch im Fall von pflegebedürftigen Angehörigen. Zudem organisieren wir Kinderbetreuung in Ferienzeiten und kooperieren mit Kitas.

Deine Vergütung? Nach Tarifvertrag. Plus Zusatzleistungen bei Belastung.

Deine Vergütung richtet sich bei uns nach Tarifvertrag. Das Besondere? Unser Tarifvertrag für die Gesundheitsfachberufe setzt neue Maßstäbe in Sachen Entlastung und Ausbildung! Hier erfährst du mehr: karriere.charite.de/gesundheitsfachberufe/tarifvertrag

Weitere Vorteile

Häufig gestellte Fragen

Gibt es einen Ausgleich für belastende Schichten für Gesundheitsfachberufe an der Charité?

Wer in unterbesetzten bzw. in Schichten mit einer hohen Quote an Leasingkräften arbeitet oder bei der Arbeit besondere Stresssituationen erlebt, bekommt sogenannte Charité Entlastungspunkte (CHEPs) gutgeschrieben. Diese CHEPs lassen sich dann im Anschluss gegen Freizeit, Geld und vieles weitere eintauschen. Weitere Informationen findest du hier.

Wie werde ich vergütet?

Bei uns wirst du fair und transparent nach Tarifvertrag vergütet – 30 Tage Urlaub inklusive. Die Tarifverträge und Entgelttabellen findst du hier.

Gibt es auch die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten?

Generell bieten wir immer auch die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten. Ob und in welcher Form besprichst du am besten direkt mit deiner Ansprechpartnerin oder Ansprechpartner.

Weitere Fragen und Antworten

Weitere Informationen

Datenschutzhinweise

Die Charité weist darauf hin, dass im Rahmen und zu Zwecken des Bewerbungsverfahrens an verschiedenen Stellen in der Charité (z.B. Fachbereich, Personalvertretung, Personalabteilung) personenbezogene Daten gespeichert und verarbeitet werden. Weiterhin können die Daten innerhalb des Konzerns sowie an Stellen außerhalb (z.B. Behörden) zur Wahrung berechtigter Interessen übermittelt bzw. verarbeitet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie unseren Datenschutz- und Nutzungsbestimmungen für Bewerbungsverfahren, die Sie hier finden, zu.

Zusatzinformationen

Die Charité – Universitätsmedizin Berlin trifft ihre Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Die Charité strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an und fordert Frauen daher nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Bei der Einstellung wird ein polizeiliches Führungszeugnis, teilweise ein erweitertes Führungszeugnis verlangt. Die Bewerbungsunterlagen können leider nur dann zurückgeschickt werden, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Eventuell anfallende Reisekosten können nicht erstattet werden.