Akademische Pflegeentwicklerin / Akademischer Pflegeentwickler (d/w/m)
Arbeitszeit
Vollzeit
Eintrittsdatum
Ab sofort
Dauer der Anstellung
Unbefristet
Bewerbungsfrist
Fortlaufend
Einsatzort Charité
Campus Benjamin Franklin, Steglitz; Campus Charité Mitte; Campus Virchow-Klinikum, Wedding
Kennziffer
3498
Entgeltgruppe
E13
Arbeiten an der Charité
In dieser spannenden Position übernehmen Sie die campusübergreifende Betreuung eines dynamischen Teams akademisierter Pflegefachpersonen in den verschiedenen Charité Centren. Gemeinsam entwickeln Sie bahnbrechende Strategien, um die Akademisierung in der Pflege auf ein neues Niveau zu heben. Sie arbeiten eng mit der Leitung der Stabsstelle Akademisierte Gesundheitsfachberufe in der Praxis sowie mit den pflegerischen Führungskräften der jeweiligen Centren zusammen.
Die Stelle im Überblick
- Betreuung und Leitung eines Teams von akademisierten Pflegefachpersonen in der direkten Patientenversorgung
- Mitwirkung bei der (Weiter-) Entwicklung von pflegerischen Rollen- und Kompetenzprofilen
- Umsetzung von Praxisentwicklungsinitiativen und Identifikation von Entwicklungsmaßnahmen für akademischen Nachwuchs
- Förderung und Beteiligung an wissenschaftlichen Veröffentlichungen
- Beratung und Unterstützung von Pflegefachpersonen bei der Durchführung und qualitativen Weiterentwicklung des Pflegeprozesses
- Steuerung und eigenverantwortliche Leitung von Praxisentwicklungsprojekten unter Einhaltung des Budgets
- Kontinuierliche Anpassung und Reporting der Projektprozesse
- Förderung der Zusammenarbeit in interprofessionellen und interdisziplinären Teams
- Entwicklung von Problemlösungsstrategien bei komplexen, bereichsübergreifenden Aufgabenstellungen
- Gewährleistung einer patientenorientierten und evidenzbasierten Pflegepraxis zur Verbesserung der Sicherheitsmaßnahmen während der medizinischen Behandlung und zur Sicherstellung der Qualitätsstandards
Danach suchen wir
- Abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, Gesundheits- und Kinderkrankenpflege, Altenpflege oder Pflegefachkraft
- Erfolgreich absolviertes Master-Studium mit Schwerpunkt Pflegewissenschaft, Gesundheitswissenschaften oder einem vergleichbaren Schwerpunkt
- Erfahrung in der Leitung von Projekten
- Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten
- Kommunikative und organisatorische Fähigkeiten
- Idealerweise Erfahrung im wissenschaftlichen Arbeiten und in der Erstellung von Veröffentlichungen
- EDV Kenntnisse
- Englisch fließend in Wort und Schrift
Das bringt die Charité mit
- Eine hoch professionelle Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team
- Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Handlungsspielraum
- Umfangreiche kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport
- Durch unsere betriebliche Altersvorsorge sind unsere Mitarbeitenden im Alter zusätzlich abgesichert
- Die Charité ist seit 2007 zertifiziert als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen - Hier finden Sie weitere Informationen
Informationen zur Stelle
- Entgeltgruppe E13 TVöD VKA-K. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation, die jeweilige Erfahrungsstufe errechnet sich aus den geleisteten Berufsjahren. Das Jahresgehalt (brutto) ist für eine Vollzeitstelle ohne Jahressonderzahlung und Zulagen angegeben. Den Tarifvertrag finden Sie hier
- Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard
- Bewerbungsfrist: fortlaufend
- Kennziffer: 3498
Bewerbung
Unkompliziert über unser Online-Tool bewerben und ein Teil der Charité werden.
Jetzt bewerbenBei Fragen wenden Sie sich bitte an:
Corinna Dacosta
Recruiting
T +49 30 450 577 176
Vorteile und Leistungen
Faire Löhne und Arbeitskonditionen
An der Charité erwarten dich Tarifverträge mit fairem Gehalt, vielfältigen Zusatzleistungen und 30 Tagen Urlaub. Die aktuellen Tarifverträge und Entgelttabellen findest du hier.
Interdisziplinäres Arbeiten
Wir kooperieren mit anderen Kliniken weltweit und arbeiten auch im Alltag interdisziplinär zusammen. Unsere Arbeit ist geprägt von einem kontinuierlichen Austausch untereinander.
Stimulierendes Arbeitsumfeld
An der Charité arbeiten herausragende Kolleginnen und Kollegen. Ein optimales Umfeld für die eigene Weiterentwicklung.
Häufig gestellte Fragen
Kann ich Familie und Beruf an der Charité gut vereinen?
Die Charité ist bereits seit 2007 als familienfreundliches Unternehmen zertifiziert. Wir unterstützen Eltern bei regulärer und flexibler Kinderbetreuung, bei der Betreuung in Notfällen, bei Überstunden oder bei Krankheit des Kindes und während der Ferien. Weitere Informationen hierzu gibt es unter familie.charite.de.
Für Mitarbeitende der Gesundheitsfachberufe, die ihre Arbeitszeit verkürzen oder flexibel gestalten wollen, gibt es einen familienfreundlichen Pool.
Gibt es eine Impfpflicht an der Charité?
Das Masernschutzgesetz sieht vor, dass Beschäftigte in medizinischen Einrichtungen einen Masern-Impfschutz bzw. eine Immunität nachweisen. Dabei spielt es keine Rolle, ob sie in der Krankenversorgung oder hinter den Kulissen tätig sind.
Eine COVID-19-Impfung ist keine Einstellungsvoraussetzung.
Gibt es auch die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten?
Generell bieten wir immer auch die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten. Ob und in welcher Form besprichst du am besten direkt mit deiner Ansprechpartnerin oder Ansprechpartner.
Weitere Informationen
Datenschutzhinweise
Die Charité weist darauf hin, dass im Rahmen und zu Zwecken des Bewerbungsverfahrens an verschiedenen Stellen in der Charité (z.B. Fachbereich, Personalvertretung, Personalabteilung) personenbezogene Daten gespeichert und verarbeitet werden. Weiterhin können die Daten innerhalb des Konzerns sowie an Stellen außerhalb (z.B. Behörden) zur Wahrung berechtigter Interessen übermittelt bzw. verarbeitet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie unseren Datenschutz- und Nutzungsbestimmungen für Bewerbungsverfahren, die Sie hier finden, zu.
Zusatzinformationen
Die Charité – Universitätsmedizin Berlin trifft ihre Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Die Charité strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an und fordert Frauen daher nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Bei der Einstellung wird ein polizeiliches Führungszeugnis, teilweise ein erweitertes Führungszeugnis verlangt. Die Bewerbungsunterlagen können leider nur dann zurückgeschickt werden, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Eventuell anfallende Reisekosten können nicht erstattet werden.