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Assitenzärztin / Assistenzarzt (d/w/m) Innere Medizin im Arbeitsbereich Thoraxonkologie des Fächerverbundes Infektiologie, Pneumologie und Intensivmedizin

Fachgebiet
Infektiologie, Intensiv- und Notfallmedizin, Innere Medizin

Ärztlicher Dienst_Kampagne_Nächste Entdeckung
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Arbeitszeit
Vollzeit

Eintrittsdatum
01.01.2027

Dauer der Anstellung
Befristet

Bewerbungsfrist
01.11.2026

Einsatzort Charité
Campus Virchow-Klinikum, Wedding; Campus Benjamin Franklin, Steglitz; Campus Charité Mitte

Kennziffer
8414

Entgeltgruppe
Ä1 (40 Wochenstunden)

 

Arbeiten an der Charité

Der Arbeitsbereich Thorakale Onkologie ist Teil des Fächerverbunds Infektiologie, Pneumologie und Intensivmedizin und verantwortet innerhalb der Pneumologie die spezialisierte Versorgung von Patientinnen / Patienten mit thorakalen Tumorerkrankungen. Die Betreuung erfolgt über alle Krankheitsstadien hinweg sowohl ambulant als auch stationär und umfasst das gesamte Spektrum der modernen medikamentösen Thoraxonkologie. Der Arbeitsbereich ist eng in das Interdisziplinäre Lungenkrebszentrum sowie das Charité Comprehensive Cancer Center eingebunden und arbeitet standortübergreifend mit den beteiligten Fachdisziplinen zusammen. Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf einem breiten Portfolio klinischer Studien mit innovativen Therapieansätzen sowie der klinischen und translationalen Forschung. Die ärztliche Tätigkeit ist zugleich in die breite pneumologische und internistische Patientenversorgung und Weiterbildung innerhalb des Fächerverbunds eingebettet. Es bestehen Weiterbildungsbefugnisse für Innere Medizin, Pneumologie, Intensivmedizin, Schlafmedizin und Infektiologie.

Die Stelle im Überblick

  • Sie arbeiten in einem der größten Universitätsklinika Europas mit bedeutender Geschichte und führender Rolle in Forschung, Lehre und Krankenversorgung
  • Ihr klinischer Tätigkeitsschwerpunkt liegt im Arbeitsbereich Thorakale Onkologie innerhalb des Fächerverbunds Infektiologie, Pneumologie und Intensivmedizin
  • Sie betreuen Patientinnen / Patienten mit thorakalen Tumorerkrankungen im stationären und ambulanten Bereich und wirken an der Diagnostik, Therapieplanung und Durchführung moderner Tumortherapien mit
  • Sie arbeiten in einem interdisziplinären und standortübergreifenden Umfeld und sind in die Strukturen des Interdisziplinären Lungenkrebszentrums eingebunden
  • Sie beteiligen sich an wissenschaftlichen Projekten des Arbeitsbereichs Thorakale Onkologie und insbesondere an der Durchführung klinischer Studien im Interdisziplinären Lungenkrebszentrum (Leitung: PD Dr. med. Nikolaj Frost)
  • Neben dem thoraxonkologischen Schwerpunkt erfolgt im Rahmen Ihrer Weiterbildung der Einsatz in weiteren Bereichen des Fächerverbunds. Hierzu gehören die stationäre und ambulante Diagnostik und Therapie von Patientinnen / Patienten mit einem breiten Spektrum akuter und chronischer Lungen- und Infektionserkrankungen sowie entsprechend Weiterbildungsstand, Bedarf und Interesse, Einsätze in der Beatmungs-, Intensiv- und Notfallmedizin
  • Die Tätigkeit dient dem Qualifizierungsziel Fachärztin / Facharzt für Innere Medizin bzw. Fachärztin / Facharzt für Innere Medizin und Pneumologie
  • Sie werden als wissenschaftliche Mitarbeiterin / wissenschaftlicher Mitarbeiter beschäftigt: Nach §110 (4), Satz 3 sieht das BerlHG für wissenschaftliche Mitarbeitende eine angemessene Zeit innerhalb der Arbeitszeit für die eigene wissenschaftliche Weiterqualifikation vor
  • Sie haben gemäß Lehrverpflichtungsverordnung - LVVO zum Hochschulgesetz Berlin die Verpflichtung zur Lehre im Arbeitsgebiet

Danach suchen wir

  • Eine in Deutschland anerkannte Approbation mit guten bis sehr guten Examensnoten
  • Ärztin / Arzt in Weiterbildung für Innere Medizin
  • Für den Einsatz im Lungentumorzentrum wäre auch eine abgeschlossene Weiterbildung Innere Medizin oder Hämatologie / Onkologie mit dem Wunsch zur weiteren Qualifizierung in der Pneumologie willkommen
  • Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, eigenverantwortliches Arbeiten und Bereitschaft zur interdisziplinären Kooperation
  • Interesse an der Arbeit in einem abwechslungsreichen akademischen Umfeld
  • Wir suchen Kolleginnen und Kollegen mit hoher Kooperations- und Kommunikationskompetenz, die sich in die interprofessionellen
    Teamstrukturen einfügen und die hochmotiviert Neues kennenlernen und selbstständig arbeiten wollen

Das bringt die Charité mit

  • Eine hoch professionelle Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team
  • Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Handlungsspielraum
  • Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport
  • Fahrradleasing über JobRad möglich, Fahrradwerkstatt mit vergünstigten Preisen für Mitarbeitende am Campus
  • Eine zusätzliche Absicherung im Alter durch unsere betriebliche Altersvorsorge
  • Seit 2007 zertifiziert als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen - Weitere Informationen finden Sie hier 

Wichtige Informationen zur Stelle

  • Entgeltgruppe Ä1 TV-Ärztliche Beschäftigte. Hier finden Sie alle Informationen zum Gehalt und Tarifvertrag
  • Arbeitszeit ist Vollzeit nach Tarifvertrag 
  • Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard
  • Diese Position ist nach WissZeitVG unter Berücksichtigung anrechenbarer Vorzeiten auf bis zu 6 Jahre befristet, um die Fachärztin / den Facharzt zu erwerben
  • Die Bewerbungsfrist endet am: 01.11.2026
  • Kennziffer 8414

Bewerbung

 

An der Charité sind alle willkommen, unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Nationalität, Behinderung, ethnischer oder sozialer Herkunft. Hier zählt jeder Mensch! Wir setzen uns für Chancengleichheit und Inklusion ein.

Aus Datenschutzgründen nehmen wir Bewerbungen ausschließlich über unser Bewerbungsportal entgegen. Der unten angegebene Kontakt steht ausschließlich für Rückfragen zur Verfügung.

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Bei Fragen wenden Sie sich bitte an:

Charlotte Metschke

Personalreferentin

charlotte.metschke@charite.de

 

Vorteile und Leistungen

Stimulierendes Arbeitsumfeld

An der Charité arbeiten herausragende Kolleginnen und Kollegen. Ein optimales Umfeld für die eigene Weiterentwicklung. 

Dreiklang aus Forschung, Lehre und Krankenversorgung

Als Universitätsklinikum und Maximalversorger vereinen wir führende Theorie- und Praxisanwendung, mit der Möglichkeit zu forschen und gewonnenes Wissen bestmöglich mit (angehenden) Kolleginnen und Kollegen zu teilen. 

Familie und Beruf sind an der Charité vereinbar

Unsere Anlaufstellen bieten eine persönliche Beratung, um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sicherzustellen bzw. im Fall von pflegebedürftigen Angehörigen. Zudem organisieren wir Kinderbetreuung in Ferienzeiten oder Notfallsituationen und kooperieren mit Kitas.

Häufig gestellte Fragen

Wie ist die Work-Life-Balance als Ärztin bzw. Arzt an der Charité?

Unser Ziel ist die verbindliche Dienstplansicherung spätestens sechs Wochen vorab. In unserem Dienstplantool können Wünsche vermerkt werden, die nach Möglichkeit berücksichtigt werden.

Ist eine abgeschlossene Promotion Voraussetzung für den Einstieg?

Oftmals ist eine Promotion gewünscht, aber nicht Voraussetzung für die Einstellung. Gerne kann auch in einer der Arbeitsgruppen eine Promotionsarbeit abgeschlossen werden.

Kann ich an der Charité bei internationalen Projekten mitwirken?

Ob im Studium, als Doktorandin oder Doktorand, wissenschaftliche Mitarbeiterin bzw. Mitarbeiter, Arbeitsgruppenleitung oder als Professorin oder Professor: Wer in der Forschung erfolgreich sein will, muss sich international vernetzen und Forschungsprojekte gemeinsam mit internationalen Partnern voranbringen. Impulse zu möglichen internationalen Kooperationen gibt es hier.  
Darüber hinaus gibt es viele weitere Charité Kooperationen – die jeweiligen Kliniken und Institute können hierzu Näheres sagen.

Weitere Informationen

Datenschutzhinweise

Die Charité weist darauf hin, dass im Rahmen und zu Zwecken des Bewerbungsverfahrens an verschiedenen Stellen in der Charité (z.B. Fachbereich, Personalvertretung, Personalabteilung) personenbezogene Daten gespeichert und verarbeitet werden. Weiterhin können die Daten innerhalb des Konzerns sowie an Stellen außerhalb (z.B. Behörden) zur Wahrung berechtigter Interessen übermittelt bzw. verarbeitet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie unseren Datenschutz- und Nutzungsbestimmungen für Bewerbungsverfahren, die Sie hier finden, zu.

Zusatzinformationen

Die Charité – Universitätsmedizin Berlin trifft ihre Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Die Charité strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an und fordert Frauen daher nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Bei der Einstellung wird ein polizeiliches Führungszeugnis, teilweise ein erweitertes Führungszeugnis verlangt. Die Bewerbungsunterlagen können leider nur dann zurückgeschickt werden, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Eventuell anfallende Reisekosten können nicht erstattet werden.