Informatikerin / Informatiker (d/w/m) in der Krebsmedizin
Fachgebiet
Medizinische Informatik
Arbeitszeit
Vollzeit
Eintrittsdatum
Ab sofort
Dauer der Anstellung
Befristet
Bewerbungsfrist
17.07.2025
Einsatzort Charité
Campus Charité Mitte
Kennziffer
4762
Entgeltgruppe
E13
Die Charité – Universitätsmedizin Berlin ist eine gemeinsame Einrichtung der Freien Universität Berlin und der Humboldt-Universität zu Berlin und eines der größten Universitätskrankenhäuser Europas. Im Center for Patient-Centered Outcomes Research (CPCOR) sind die Forschungsaktivitäten der Medizinischen Klinik mit Schwerpunkt Psychosomatik zu den Themen Lebensqualitätsforschung, Outcomes Research und Psychometrie gebündelt. Im Nationalen Centrum für Tumorerkrankungen (NCT) kooperieren exzellente Partnerinnen und Partner in der Universitätsmedizin und herausragende Forschungspartnerinnen -partner in ganz Deutschland mit dem Ziel einer umfassenden Versorgung von Krebspatientinnen und Krebspatienten und einzigartigen Verbindung von klinischer und wissenschaftlicher Krebsforschung.
Die Stelle im Überblick
Im Nationalen Centrum für Tumorerkrankungen (NCT) soll im Rahmen des Priority Research Theme 7 (PRT7) "Research on patient-reported outcome measurement, assessment of symptom burden and interventions" eine IT-Infrastruktur aufgebaut werden. Diese soll die Erhebung von Patient-Reported Outcomes (PROs) sowohl in der Routineversorgung als auch im Rahmen von klinischen Studien ermöglichen. In der ausgeschriebenen Stelle soll hier eine Lösung für das NCT Berlin entwickelt werden, die als Pilotierung für eine potenziell NCT-weite Infrastruktur dienen soll. Insbesondere werden hier fortgeschrittene psychometrische Methoden wie Computer-Adaptive Tests (CATs) klinisch angewendet werden. Hierbei findet eine enge Zusammenarbeit des Charité Center for Patient-Centered Outcomes Research mit dem Datenintegrationszentrum der Charité, dem Charité Comprehensive Cancer Center und dem Nationalen Centrum für Tumorerkrankungen Berlin statt.
Sie arbeiten in einem interdisziplinären Team bestehend aus Fachkräften der Klinik, Psychometrie und Informatik und entwickeln gemeinsam innovative Lösungen. Ihr konkreten Aufgaben umfassen:
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Informationen zur Stelle
An der Charité sind alle willkommen, unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Nationalität, Behinderung, ethnischer oder sozialer Herkunft. Hier zählt jeder Mensch! Wir setzen uns für Chancengleichheit und Inklusion ein.
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PD Dr. Felix Fischer
An der Charité erwarten dich Tarifverträge mit fairem Gehalt, vielfältigen Zusatzleistungen und 30 Tagen Urlaub. Die aktuellen Tarifverträge und Entgelttabellen findest du hier.
Wir kooperieren mit anderen Kliniken weltweit und arbeiten auch im Alltag interdisziplinär zusammen. Unsere Arbeit ist geprägt von einem kontinuierlichen Austausch untereinander.
An der Charité arbeiten herausragende Kolleginnen und Kollegen. Ein optimales Umfeld für die eigene Weiterentwicklung.
Die Charité ist bereits seit 2007 als familienfreundliches Unternehmen zertifiziert. Wir unterstützen Eltern bei regulärer und flexibler Kinderbetreuung, bei der Betreuung in Notfällen, bei Überstunden oder bei Krankheit des Kindes und während der Ferien. Weitere Informationen hierzu gibt es unter familie.charite.de.
Für Mitarbeitende der Gesundheitsfachberufe, die ihre Arbeitszeit verkürzen oder flexibel gestalten wollen, gibt es einen familienfreundlichen Pool.
Das Masernschutzgesetz sieht vor, dass Beschäftigte in medizinischen Einrichtungen einen Masern-Impfschutz bzw. eine Immunität nachweisen. Dabei spielt es keine Rolle, ob sie in der Krankenversorgung oder hinter den Kulissen tätig sind.
Eine COVID-19-Impfung ist keine Einstellungsvoraussetzung.
Generell bieten wir immer auch die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten. Ob und in welcher Form besprichst du am besten direkt mit deiner Ansprechpartnerin oder Ansprechpartner.
Die Charité weist darauf hin, dass im Rahmen und zu Zwecken des Bewerbungsverfahrens an verschiedenen Stellen in der Charité (z.B. Fachbereich, Personalvertretung, Personalabteilung) personenbezogene Daten gespeichert und verarbeitet werden. Weiterhin können die Daten innerhalb des Konzerns sowie an Stellen außerhalb (z.B. Behörden) zur Wahrung berechtigter Interessen übermittelt bzw. verarbeitet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie unseren Datenschutz- und Nutzungsbestimmungen für Bewerbungsverfahren, die Sie hier finden, zu.
Die Charité – Universitätsmedizin Berlin trifft ihre Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Die Charité strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an und fordert Frauen daher nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Bei der Einstellung wird ein polizeiliches Führungszeugnis, teilweise ein erweitertes Führungszeugnis verlangt. Die Bewerbungsunterlagen können leider nur dann zurückgeschickt werden, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Eventuell anfallende Reisekosten können nicht erstattet werden.