Personalentwicklerin / Personalentwickler (d/w/m) Nachwuchs

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Arbeitszeit
Vollzeit

Eintrittsdatum
Ab sofort

Dauer der Anstellung
Befristet

Bewerbungsfrist
31.12.2024

Einsatzort Charité
Campus Virchow-Klinikum, Wedding; Campus Charité Mitte; Campus Benjamin Franklin, Steglitz

Kennziffer
4027

Entgeltgruppe
E13

Arbeiten an der Charité

Das Team Nachwuchssicherung ist für die ganzheitliche Betreuung von über 900 Auszubildenden in 18 Ausbildungsberufen verantwortlich: Von der Rekrutierung, über das Onboarding bis zur Betreuung und dem Ausbildungsabschluss. Unser Anspruch ist es, die Ausbildung so zu gestalten, dass wir die Talente von morgen optimal fördern und bereits heute an die Charité binden.
Als Personalentwicklerin / Personalentwickler (d/w/m) Nachwuchs tragen Sie in der engen Betreuung und Begleitung der Auszubildenden der Gesundheitsfachberufe und in übergeordneter Tätigkeit dazu bei, eine evidenzbasierte und sichere praktische Ausbildung im Sinne der Charité zu gewährleisten.

Die Stelle im Überblick

Sie begleiten und betreuen die Ihnen zugeordneten Auszubildenden und Studierenden im Rahmen des Peergroup-Konzeptes
Sie begleiten und gestalten in Selbstverantwortung die praktische Ausbildung von Gesundheitsfachberufen für Ihren Zuständigkeitsbereich
Sie gestalten und entwickeln pädagogische Konzepte im Rahmen der praktischen Ausbildung von Gesundheitsberufen in Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung Nachwuchssicherung und setzen diese um
Sie evaluieren die praktische Ausbildung der Gesundheitsberufe sowie die externen Kooperationspartner und leiten Handlungsempfehlungen ab
Sie überwachen übergeordnet die Einhaltung der strukturierten Praxisanleitung und praktischen Ausbildung gemäß gesetzlicher Vorgaben / Tarifvertrag
Sie organisieren und führen Willkommensveranstaltungen durch
Sie unterstützen den Bereich Nachwuchssicherung bei der Entwicklung von Visionen, Strategien und Konzepten sowie deren Umsetzung im Unternehmen
Sie wirken aktiv bei der Öffentlichkeitsarbeit (z.B. Begleitung von Besuchergruppen, Ausbildungs- und Pflegefachsymposien, Messen) mit und unterstützen im Rekruiting
Sie übernehmen Referententätigkeiten und veröffentlichen Fachartikel

Danach suchen wir

Abgeschlossene Berufsausbildung zur Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpflegekraft oder Altenpflegekraft
Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor-Studium mit dem Schwerpunkt Pädagogik oder vergleichbarem Schwerpunkt
Abgeschlossenes Masterstudium mit dem Schwerpunkt Pädagogik oder vergleichbarem Schwerpunkt bzw. verfügen Sie über die Bereitschaft ein einschlägiges Masterstudium zeitnah zu absolvieren
Berufserfahrung im Bereich Ausbildung
Mehrjährige Berufserfahrung in der Langzeitpflege mit Schwerpunkt im Qualitätsmanagement und Begleitung von Prüfungen durch Heimaufsicht und Medizinischen Dienst der Krankenkassen
Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit
Überdurchschnittliches Organisationsvermögen
Objektive Kritik- und Konfliktfähigkeit
Erfahrung in Moderations- und Präsentationstechniken
Loyalität und Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit
Kommunikationsfähigkeit (interne / externes Schnittstellenmanagement)
Kenntnisse und ggfs. Berufserfahrung im Bereich Personalentwicklung
Sichere Kenntnisse von EDV-Standardprogrammen, wie Microsoft Office,Word, Excel usw.

Das bringt die Charité mit

Eine hoch professionelle Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team
Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Handlungsspielraum
Interkulturelle Teamveranstaltungen, gut strukturiertes Onboarding mit netten Kolleginnen und Kollegen
Umfangreiche kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zum Studium
Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport
Zusätzliche Absicherung im Alter durch unsere betriebliche Altersvorsorge
Zertifizierung als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen seit 2007 - Hier finden Sie weitere Informationen

Informationen zur Stelle

Entgeltgruppe E13 TVöD VKA-K. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation, die jeweilige Erfahrungsstufe errechnet sich aus den geleisteten Berufsjahren. Das Jahresgehalt (brutto) ist für eine Vollzeitstelle ohne Jahressonderzahlung, Zulagen und Zusatzdiensten angegeben. Den Tarifvertrag finden Sie hier
Die Arbeitszeit beträgt in Vollzeit 39 Stunden (ab 01.01.2025 38,5h).
Die Position ist befristet für 1,5 Jahre
Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard
Die Bewerbungsfrist endet am: 31.12.2024
Kennziffer: 4027

Bewerbung

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Bei Fragen wenden Sie sich bitte an:

nachwuchssicherung@charite.de

Vorteile und Leistungen

Faire Löhne und Arbeitskonditionen

An der Charité erwarten dich Tarifverträge mit fairem Gehalt, vielfältigen Zusatzleistungen und 30 Tagen Urlaub. Die aktuellen Tarifverträge und Entgelttabellen findest du hier.

Familie und Beruf sind an der Charité vereinbar

Unsere Anlaufstellen bieten eine persönliche Beratung, um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sicherzustellen. Auch im Fall von pflegebedürftigen Angehörigen. Zudem organisieren wir Kinderbetreuung in Ferienzeiten und kooperieren mit Kitas.

Leben und Arbeiten in Berlin

Wir haben vier zentrale Einsatzorte in Berlin. Gute Verkehrsanbindungen sowie vielfältigste Kultur- und Freizeitangebote machen das Leben hier besonders attraktiv.

Weitere Vorteile

Häufig gestellte Fragen

Besteht die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten?

Grundsätzlich besteht die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. Diese ist jedoch vom jeweiligen Bereich und Aufgabenfeld abhängig. Sprich hierzu gerne mit der Ansprechperson des Bereichs, für den du dich interessierst.

Wie werde ich vergütet?

Bei uns wirst du fair und transparent nach Tarifvertrag vergütet – 30 Tage Urlaub inklusive. Die Tarifverträge und Entgelttabellen findst du hier.

Gibt es auch die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten?

Generell bieten wir immer auch die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten. Ob und in welcher Form besprichst du am besten direkt mit deiner Ansprechpartnerin oder Ansprechpartner.

Weitere Fragen und Antworten

Weitere Informationen

Datenschutzhinweise

Die Charité weist darauf hin, dass im Rahmen und zu Zwecken des Bewerbungsverfahrens an verschiedenen Stellen in der Charité (z.B. Fachbereich, Personalvertretung, Personalabteilung) personenbezogene Daten gespeichert und verarbeitet werden. Weiterhin können die Daten innerhalb des Konzerns sowie an Stellen außerhalb (z.B. Behörden) zur Wahrung berechtigter Interessen übermittelt bzw. verarbeitet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie unseren Datenschutz- und Nutzungsbestimmungen für Bewerbungsverfahren, die Sie hier finden, zu.

Zusatzinformationen

Die Charité – Universitätsmedizin Berlin trifft ihre Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Die Charité strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an und fordert Frauen daher nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Bei der Einstellung wird ein polizeiliches Führungszeugnis, teilweise ein erweitertes Führungszeugnis verlangt. Die Bewerbungsunterlagen können leider nur dann zurückgeschickt werden, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Eventuell anfallende Reisekosten können nicht erstattet werden.