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Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (d/w/m) Centrum für Biomedizin - DM.70.24

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Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (d/w/m) Centrum für Biomedizin - DM.70.24

Fachgebiet
Biomedizin

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Arbeitszeit
Teilzeit

Eintrittsdatum
01.06.2024

Dauer der Anstellung
Befristet

Bewerbungsfrist
10.05.2024

Einsatzort Charité
Campus Benjamin Franklin, Steglitz

Kennziffer
3059

Entgeltgruppe
E13

 

Arbeiten an der Charité

Das Forschungszentrum für kardiovaskuläre Prävention (kurz: FS-CPC) wurde im Juli 2022 am Campus Benjamin Franklin der Charité gegründet und hat sich zum Ziel gesetzt, neue Wege in der Prävention von Herz-Kreislauf-Erkrankungen zu gehen. Dabei wird die individuelle Gesunderhaltung in den Vordergrund gestellt und die Erforschung innovativer Präzisionsstrategien vorangetrieben. Wir bieten ein spannendes Arbeitsumfeld in einem sich neu entwickelnden medizinischen Bereich der Herz-Kreislauf Prävention in einem innovativen, modernen Zentrum an einer der größten Universitätskliniken Europas. Sie sind an dem Aufbau und Betrieb des FS-CPC von Beginn an beteiligt und sind Teil eines freundlichen und fachkompetenten Teams. Wir legen großen Wert auf ein respektvolles und wertschätzendes Miteinander, das wir als wichtigen Bestandteil unserer Teamkultur sehen und aktiv leben. 

Die Stelle im Überblick

Wir sind ein interdisziplinäres Team von kreativen, freundlichen und hochmotivierten Kollegen aus verschiedenen Fachbereichen und suchen Unterstützung bei unseren Forschungsprojekten im Bereich der Thrombose und Hämostaseforschung: 
 
  • Planung/ Durchführung verschiedener Experimenten zur Erfassung der Thrombogenität von Blut und Zellen i.R. klinischer Studien 
  • Dokumentation und Auswertung der Daten, Unterstützung bei der Organisation der systematischen Lagerung klinischer Proben unter Beachtung der ethischen und Datenschutzrichtlinien
  • Erfassung der molekularen Grundlagen der durch Lipidsenkung bzw. Gewichtssenkung erzielten Reduktion der Thromboinflammation   
  • Planung/ Durchführung von tierexperimentellen Untersuchungen incl. Analysen (RNA/DNA, Protein, Zellanalysen) 
  • Planung/ Durchführung von zellkulturexperimenten an primären und immortalisierten Zellen
  • Entwicklung und Optimierung von enzymatischen Assays, zellbiologischen Analysemethoden und Experimenten, Einarbeitung in die Techniken der Massenspektroskopie in Zusammenarbeit mit verschiedenen Forschergruppen
  • Auswertung und technische Beurteilung der Analyseergebnisse, Fehlersuche und -korrektur in Zusammenarbeit mit dem wissenschaftlichen Projektleiter
  • Zusammenarbeit mit den anderen Mitarbeitern des Labors und hierzu Kommunikation in deutscher und englischer Sprache
  • Zusammenstellung und Dokumentation der Ergebnisse in Datenbanken in englischer Sprache
  • Erstellen von Präsentationen und Manuskripten, Zusammenfassung von wichtigen Daten aus der Literatur 
  • Vorstellung der Ergebnisse im Rahmen von nationalen und internationalen Kongressen 

Danach suchen wir

  • Zugangsvoraussetzungen zum Erwerb einer Promotion (Dr. rer. nat.) auf dem Gebiet der Biologie, Biochemie, Molekularbiologie oder angrenzender Fachgebiete, Vorerfahrung bei proteinchemischen und molekularen zell-biologischen Untersuchungsmethoden (u.a. Thrombozytenaggregationsmessungen, enzymatische Aktivitätsbestimmungen, DNA/RNA-Isolation und -Quantifizierung, Real-Time-PCR, Zellkultur mit primären und immortalisierten Zellen, Proteinbiochemie, Western Blots, FACS)
  • Erfahrung in der Erstellung und selbständigen Bearbeitung von Experimentalreihen, gemeinsame Vorplanung mit dem Betreuer der Dissertationsarbeit, optional Vorkenntnisse bei der Durchführung von Tierversuchen (Maus)
  • Hohe Eigenmotivation, Interesse an den wissenschaftlichen Fragestellungen, Neugier sowie Forschungswillen, analytisches Denken und organisatorischen Fähigkeiten, Flexibilität und Problemlösungsorientiertheit 
  • Präzision bei der Durchführung und Dokumentation der Messungen sowie organisatorische Fähigkeiten und Teamgeist bei ambitioniertem Projektmanagement
  • Etablierung neuer Mess- und Arbeitsmethoden und Fähigkeit, neue Techniken umzusetzen, Eigenständigkeit bei der Optimierung von Arbeitsschritten und -techniken 
  • Aufgeschlossenheit und eine gute Kooperationsfähigkeit, sowie freundliche und verständliche Kommunikation in deutscher und englischer Sprache 

Das bringt die Charité mit

  • Eine hoch professionelle Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team
  • Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Handlungsspielraum
  • Interkulturelle Teamveranstaltungen, gut strukturiertes Onboarding mit netten Kolleginnen und Kollegen
  • Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport
  • Durch unsere betriebliche Altersvorsorge sind unsere Mitarbeitenden im Alter zusätzlich abgesichert
  • Die Charité ist seit 2007 zertifiziert als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen - Hier finden Sie weitere Informationen 

Informationen zur Stelle

  • Entgeltgruppe E13 TVöD VKA-K. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation, die jeweilige Erfahrungsstufe errechnet sich aus den geleisteten Berufsjahren. Das Jahresgehalt (brutto) ist für eine Vollzeitstelle ohne Jahressonderzahlung, Zulagen und Zusatzdiensten angegeben. Den Tarifvertrag finden Sie hier
  • Die Arbeitszeit ist in Teilzeit 25,35 Stunden.
  • Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard
  • Befristet bis:30.05.2027
  • Die Bewerbungsfrist endet am: 10.05.2024
  • Kennziffer: 3059

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Bei Fragen wenden Sie sich bitte an:

Carmen Schießl: Tel. 030 450-543775
carmen.schiessl@charite.de

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Die Charité weist darauf hin, dass im Rahmen und zu Zwecken des Bewerbungsverfahrens an verschiedenen Stellen in der Charité (z.B. Fachbereich, Personalvertretung, Personalabteilung) personenbezogene Daten gespeichert und verarbeitet werden. Weiterhin können die Daten innerhalb des Konzerns sowie an Stellen außerhalb (z.B. Behörden) zur Wahrung berechtigter Interessen übermittelt bzw. verarbeitet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie unseren Datenschutz- und Nutzungsbestimmungen für Bewerbungsverfahren, die Sie hier finden, zu.

Zusatzinformationen

Die Charité – Universitätsmedizin Berlin trifft ihre Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Die Charité strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an und fordert Frauen daher nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Bei der Einstellung wird ein polizeiliches Führungszeugnis, teilweise ein erweitertes Führungszeugnis verlangt. Die Bewerbungsunterlagen können leider nur dann zurückgeschickt werden, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Eventuell anfallende Reisekosten können nicht erstattet werden.