Arbeitszeit
Vollzeit
Eintrittsdatum
01.01.2027
Dauer der Anstellung
Unbefristet
Bewerbungsfrist
30.10.2026
Einsatzort Charité
Campus Charité Mitte
Kennziffer
8341
Entgeltgruppe
E13
Arbeiten an der Charité
Mit über 230 engagierten Mitarbeitenden ist unsere IT ein essenzieller Bestandteil des gesamten Betriebes: Wir tragen zur Effizienz und Sicherheit bei. Wir bieten dir spannende Aufgaben und Projekte in denen du eine aktive Rolle einnimmst. Du unterstützt Projekte, die IT-Lösungen im Gesundheitswesen voranbringen, damit die Versorgung sicher, effizient und zukunftsfähig bleibt. Du willst IT nicht nur denken, sondern auch mitgestalten? Dann werde Teil der Charité!
Die Stelle im Überblick
- Verantworte gemeinsam mit der Abteilungsleitung "IT Business Management" die Weiterentwicklung des zentralen IT Lizenz- und Vertragsmanagement und stelle eine wirtschaftliche, rechtskonforme und transparente Nutzung von IT-Ressourcen sicher
- Unter Einhaltung vertraglicher und lizenzrechtlicher Vorgaben wirst du IT Lizenzverträge steuern, prüfen und Bedingungen optimieren
- Dabei arbeitest du eng mit unterschiedlichen Fach-und Führungskräften sowie weiteren internen Stakeholdern aus dem GB IT zusammen (z.B. Einkauf, Rechtsabteilung, Controlling)
- Zudem begleitest du die Auswahl, Einführung und Weiterentwicklung von SAM-Tools in einer ServiceNow-Umgebung
- Für Katalogsoftware definierst du Standards und integrierst diese in bestehende IT-, Einkaufs- und Service-Management-Prozesse (inkl. SaaS und On-Premises)
Danach suchen wir
- Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar oder alternativ eine IT Ausbildung mit nachweisbarer, relevanter und langjähriger Berufserfahrung, idealerweise mit Weiterbildungen im Lizenzmanagement
- Nachweisbare Erfahrung im IT-Lizenz-, Vertrags- und Vergaberecht sowie ggf. im Servicemanagement
- Erste Kenntnisse in SAM-/ITAM, ebenso wie Erfahrung mit Reporting- und Analysesystemen, idealerweise in einer ServiceNow-Umgebung
- Fließende Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse (mind. B2) setzen wir voraus
Das bringt die Charité mit
- Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit bis zu 3 Tage pro Woche im Homeoffice zu arbeiten
- Sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz mit attraktiven Zusatzleistungen
- Spannende Aufgaben in herausfordernden Projekten
- Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten für deine persönliche und berufliche Entwicklung
- Zusätzliche Absicherung im Alter durch unsere betriebliche Altersvorsorge
- Zertifizierung als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen seit 2007 - Hier findest du weitere Informationen
Informationen zur Stelle
- Entgeltgruppe E13 TVöD VKA-K. Den Tarifvertrag findest du hier.
- Die Arbeitszeit ist in Vollzeit mit 38,5 Stunden vorgesehen
- Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard
- Die Bewerbungsfrist endet am: 30.10.2026
- Kennziffer: 8341
Bewerbung
An der Charité sind alle willkommen, unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Nationalität, Behinderung, ethnischer oder sozialer Herkunft. Hier zählt jeder Mensch! Wir setzen uns für Chancengleichheit und Inklusion ein.
Aus Datenschutzgründen nehmen wir Bewerbungen ausschließlich über unser Bewerbungsportal entgegen. Der unten angegebene Kontakt steht ausschließlich für Rückfragen zur Verfügung.
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Weitere Informationen
Datenschutzhinweise
Die Charité weist darauf hin, dass im Rahmen und zu Zwecken des Bewerbungsverfahrens an verschiedenen Stellen in der Charité (z.B. Fachbereich, Personalvertretung, Personalabteilung) personenbezogene Daten gespeichert und verarbeitet werden. Weiterhin können die Daten innerhalb des Konzerns sowie an Stellen außerhalb (z.B. Behörden) zur Wahrung berechtigter Interessen übermittelt bzw. verarbeitet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie unseren Datenschutz- und Nutzungsbestimmungen für Bewerbungsverfahren, die Sie hier finden, zu.
Zusatzinformationen
Die Charité – Universitätsmedizin Berlin trifft ihre Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Die Charité strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an und fordert Frauen daher nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Bei der Einstellung wird ein polizeiliches Führungszeugnis, teilweise ein erweitertes Führungszeugnis verlangt. Die Bewerbungsunterlagen können leider nur dann zurückgeschickt werden, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Eventuell anfallende Reisekosten können nicht erstattet werden.