Arbeitszeit
Vollzeit
Eintrittsdatum
01. Juli 2027
Dauer der Anstellung
Befristet
Bewerbungsfrist
15.08.2026
Einsatzort Charité
Campus Charité Mitte
Kennziffer
7622
Arbeiten an der Charité
Das Klinikum der Charité
Die Charité – Universitätsmedizin Berlin KdöR in 100% Trägerschaft des Landes Berlin zählt zu den bedeutendsten Universitätskliniken weltweit und wurde wiederholt zum besten Krankenhaus Deutschlands gewählt. Sie ist im Integrationsmodell organisiert und vereint Krankenversorgung, Forschung und Lehre. Als Körperschaft des öffentlichen Rechts mit gemeinsamer Trägerschaft des Landes Berlin und des Bundes agiert die Charité im Rahmen des Berliner Universitätsmedizingesetzes (BerlUMG) in einem anspruchsvollen Spannungsfeld aus öffentlichem Versorgungsauftrag, wissenschaftlicher Exzellenz und wirtschaftlicher Verantwortung.
Das Klinikum bildet das operative Herzstück der Krankenversorgung: Mit ca. 10.750 Vollkräften erwirtschaftet es rund 82% der Erlöse des Universitätsklinikums in Höhe von ca. 2 Mrd. € und verantwortet ein hochkomplexes, standortübergreifendes Leistungsgeschehen. Die Klinikumsleitung – bestehend aus dem Vorstand Krankenversorgung, der Pflegedirektion und der Kaufmännischen Direktion – führt das Klinikum im Rahmen der rechtlichen und satzungsmäßigen Rahmenbedingungen des BerlUMG und der Charité-Grundsatzung.
Das deutsche Gesundheitssystem befindet sich in einer Phase tiefgreifender struktureller Transformation: Krankenhausreform (KHVVG), Weiterentwicklung der Pflegepersonalbemessung (PpUGV), veränderte DRG-Systematiken, die Folgen der demografischen Entwicklung und der Notwendigkeit digitaler Innovation und Transformation fordern von der Führung unserer Universitätsklinik außergewöhnliche Gestaltungskraft und strategische Weitsicht. Diese Position bietet genau diesen Gestaltungsraum.
Die Stelle im Überblick
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Sie tragen die kaufmännische Gesamtverantwortung für den Teilwirtschaftsplan Krankenversorgung (ohne DHZC) und bereiten die budgetären Entscheidungen der Klinikumsleitung vor. Sie sichern die Wirtschaftlichkeit der Krankenversorgung unter den Bedingungen eines dynamischen regulatorischen Umfeldes – von der Krankenhausplanung bis zur DRG-Vergütungslogik – und verantworten die komplexen Budgetverhandlungen mit Krankenkassen und sonstigen Leistungsbeziehern.
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Sie gestalten tiefgreifende Restrukturierungs- und Modernisierungsprozesse mit einem Führungsverständnis, das auf gemeinsamer Sinnstiftung, Vertrauen und Befähigung basiert. Sie schaffen Bedingungen, unter denen interdisziplinäre Teams Veränderung als Chance begreifen – und begleiten institutionellen Wandel mit klarer Haltung, Empathie und strategischer Konsequenz.
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Sie treiben die digitale Transformation in klinischen und administrativen Prozessen aktiv voran: von der Begleitung der Einführung des klinischen Informationssystems und seiner konsequenten Nutzung bis zur Implementierung datenbasierter Steuerungsinstrumente.
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Sie handeln im Einklang mit den Regelungen des Berliner Universitätsmedizingesetzes, der Charité-Grundsatzung und den einschlägigen vergütungsrechtlichen Vorgaben. Sie üben die Fachaufsicht über die Kaufmännischen Leitungen der Charité-Centren aus, beziehen zentrale Verwaltungsbereiche systematisch in die Steuerung ein und berichten direkt an den Vorstand Finanzen und Infrastruktur sowie – innerhalb der Klinikumsleitung – an den Vorstand Krankenversorgung.
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Als Teil der Klinikumsleitung gestalten Sie die enge Zusammenarbeit mit dem Vorstand Krankenversorgung und der Pflegedirektion aktiv. Sie verankern eine Kultur der Transparenz, der gegenseitigen Verantwortung und der konstruktiven Auseinandersetzung über komplexe organisationale Schnittstellen hinweg.
Danach suchen wir
Wir suchen eine unternehmerisch geprägte, kommunikationsstarke und integrative Führungspersönlichkeit mit nachgewiesener Erfahrung in der Leitung großer Einheiten im Gesundheitswesen – bevorzugt in der Universitätsmedizin. Sie verbinden analytische Tiefe mit gestalterischem Mut und bringen folgende Qualifikationen und Kompetenzen mit:
Fachliche Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise Betriebswirtschaft oder Volkswirtschaft, gerne in Verbindung mit einem Medizinstudium
- Fundierte Kenntnisse des deutschen Krankenhaus-Vergütungssystems und seiner Steuerungsparameter
- Umfangreiche Erfahrung in Kosten- und Leistungssteuerung unter verschiedenen rechtlichen Rahmenbedingungen, einschließlich hochschulmedizinrechtlicher Grundlagen (BerlUMG)
- Einschlägige EDV-Kenntnisse sowie Erfahrung mit modernen Krankenhaus-Informationssystemen und datengestützter Entscheidungsfindung
Führungs- und Persönlichkeitskompetenzen:
- Führungserfahrung mit nachweisbarer transformationaler Wirkung in komplexen, multiprofessionellen Organisationen
- Strategisch-analytisches Denkvermögen kombiniert mit hoher Entscheidungskraft und Umsetzungsstärke
- Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und souveränes Auftreten gegenüber externen Partnern, Kostenträgern und Gremien
- Fähigkeit zur transparenten, zielgruppengerechten Kommunikation über fachliche und hierarchische Grenzen hinweg
- Hohe Resilienz in einem politisch und regulatorisch dynamischen Umfeld
Das bringt die Charité mit
Die Charité bietet Ihnen einen Gestaltungsraum von weit überregionaler Relevanz – in einer Institution, die medizinischen Fortschritt, Exzellenzforschung, Lehre und Maximalversorgung vereint. Konkret erwartet Sie:
- Eine außertarifliche Vergütung mit erfolgsabhängiger Komponente und betrieblicher Altersversorgung
- 30 Tage Erholungsurlaub sowie flexible Arbeitszeitmodelle in einem zukunftsfähigen Arbeitsumfeld
- Systematische Führungskräfteentwicklung mit einem breiten Portfolio an Coaching, Leadership-Programmen und persönlichen Entwicklungsangeboten
- Aktive Einbindung in die strategische Weiterentwicklung der Charité als einer der bedeutendsten Einrichtungen des deutschen Gesundheitswesens
Als seit 2007 zertifizierte familienfreundliche Arbeitgeberin unterstützt die Charité die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege durch Beratungsangebote, Kita-Kooperationen sowie Ferien- und Notfallbetreuung.
Informationen zur Stelle
- Die Vergütung erfolgt außertariflich, inklusive einer erfolgsabhängigen Komponente
- Die Arbeitszeit beträgt in Vollzeit 40 Wochenstunden
- Die Besetzung der Position erfolgt im Rahmen einer Bestellung für die Dauer von fünf Jahren
- Die Bewerbungsfrist endet am: 15.08.2026
- Kennziffer: 7622
Bewerbung
An der Charité sind alle willkommen, unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Nationalität, Behinderung, ethnischer oder sozialer Herkunft. Hier zählt jeder Mensch! Wir setzen uns für Chancengleichheit und Inklusion ein.
Aus Datenschutzgründen nehmen wir Bewerbungen ausschließlich über unser Bewerbungsportal entgegen. Der unten angegebene Kontakt steht ausschließlich für Rückfragen zur Verfügung.
Jetzt bewerbenBei Fragen wenden Sie sich bitte an:
sandra.draeger@charite.de
Vorteile und Leistungen
Faire Löhne und Arbeitskonditionen
An der Charité erwarten dich Tarifverträge mit fairem Gehalt, vielfältigen Zusatzleistungen und 30 Tagen Urlaub. Die aktuellen Tarifverträge und Entgelttabellen findest du hier.
Familie und Beruf sind an der Charité vereinbar
Unsere Anlaufstellen bieten eine persönliche Beratung, um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sicherzustellen. Auch im Fall von pflegebedürftigen Angehörigen. Zudem organisieren wir Kinderbetreuung in Ferienzeiten und kooperieren mit Kitas.
Leben und Arbeiten in Berlin
Wir haben vier zentrale Einsatzorte in Berlin. Gute Verkehrsanbindungen sowie vielfältigste Kultur- und Freizeitangebote machen das Leben hier besonders attraktiv.
Häufig gestellte Fragen
Besteht die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten?
Grundsätzlich besteht die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. Diese ist jedoch vom jeweiligen Bereich und Aufgabenfeld abhängig. Sprich hierzu gerne mit der Ansprechperson des Bereichs, für den du dich interessierst.
Wie werde ich vergütet?
Bei uns wirst du fair und transparent nach Tarifvertrag vergütet – 30 Tage Urlaub inklusive. Die Tarifverträge und Entgelttabellen findest du hier.
Gibt es auch die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten?
Generell bieten wir immer auch die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten. Ob und in welcher Form besprichst du am besten direkt mit deiner Ansprechpartnerin oder Ansprechpartner.
Weitere Informationen
Datenschutzhinweise
Die Charité weist darauf hin, dass im Rahmen und zu Zwecken des Bewerbungsverfahrens an verschiedenen Stellen in der Charité (z.B. Fachbereich, Personalvertretung, Personalabteilung) personenbezogene Daten gespeichert und verarbeitet werden. Weiterhin können die Daten innerhalb des Konzerns sowie an Stellen außerhalb (z.B. Behörden) zur Wahrung berechtigter Interessen übermittelt bzw. verarbeitet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie unseren Datenschutz- und Nutzungsbestimmungen für Bewerbungsverfahren, die Sie hier finden, zu.
Zusatzinformationen
Die Charité – Universitätsmedizin Berlin trifft ihre Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Die Charité strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an und fordert Frauen daher nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Bei der Einstellung wird ein polizeiliches Führungszeugnis, teilweise ein erweitertes Führungszeugnis verlangt. Die Bewerbungsunterlagen können leider nur dann zurückgeschickt werden, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Eventuell anfallende Reisekosten können nicht erstattet werden.