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Senior Managerin / Senior Manager (d/w/m) - IT Strategie

Charite IT Motiv 1 - Projekte mit Sinn, die in Berlin den Unterschied machen.
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Arbeitszeit
Vollzeit

Eintrittsdatum
ab sofort

Dauer der Anstellung
Befristet

Bewerbungsfrist
21.05.2026

Einsatzort Charité
Campus Charité Mitte

Kennziffer
7223

Entgeltgruppe
E14

 

Arbeiten an der Charité

Mit über 230 IT-Profis gestalten wir die digitale Zukunft von Krankenversorgung, Forschung, Lehre und Verwaltung. Bei uns übernimmst du Verantwortung in spannenden, komplexen Projekten und treibst Innovationen im Gesundheitswesen aktiv voran. Du willst IT nicht nur verwalten, sondern wirklich bewegen? Dann komm zur Charité. 

Die Stelle im Überblick

  • Übernimm die Verantwortung für die Umsetzung eines hochregulierten IT-Projekts an der Schnittstelle zwischen Forschung und Klinik – bringe BeCAT und Charité IT wirksam zusammen
  • Etabliere digitale Lösungen für Produktion und Qualitätssicherung in GMP-Umgebungen, inklusive Validierung von Systemen, Sicherstellung der Datenintegrität und Einhaltung regulatorischer Anforderungen
  • Entwickle und betreibe ein vernetztes Monitoringsystem, das Geräte, Sensoren und Software integriert, Abweichungen frühzeitig erkennt und automatisiert meldet
  • Gestalte aktiv das digitale Qualitätssicherungssystem: validiere es, schule Anwender und sorge für sichere, nachvollziehbare und auswertbare Datenflüsse
  • Analysiere Prozess- und klinische Daten, leite fundierte Maßnahmen ab, stimme Lösungen eng mit IT, Wissenschaft sowie externen Partnerinnen und Partnern ab

Danach suchen wir

  • Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im IT-/Bioinformatik-Umfeld bildet deine Grundlage. Alternativ bringst du eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Praxis mit
  • Du hast mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in IT-/Digitalisierungsprojekten – idealerweise im regulierten Umfeld mit GMP, CSV und Fokus auf Datenintegrität
  • Dein Verantwortungsbereich beinhaltet die Arbeit mit komplexen IT-Systemlandschaften (z. B. LIMS, eDMS, SCADA, ERP) und die eigenständige Entwicklung sowie Administration von Lösungen und Schnittstellen
  • Du bist routiniert in Projektmanagement, Risiko- und Eskalationssteuer sowie Microsoft 365 und gängigen Projekt-/Reporting-Tools
  • Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch (C2) sowie fließendes Englisch (B2) sind essenziell 

Das bringt die Charité mit

  • Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit im Homeoffice und remote zu arbeiten
  • Sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz mit attraktiven Zusatzleistungen
  • Spannende Aufgaben in herausfordernden Projekten
  • Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten für deine persönliche und berufliche Entwicklung
  • Zusätzliche Absicherung im Alter durch unsere betriebliche Altersvorsorge
  • Zertifizierung als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen seit 2007 - Hier findest du weitere Informationen 

Informationen zur Stelle

  • Entgeltgruppe E14 TVöD VKA-K. Hier findest du alle Informationen zum Gehalt und Tarifvertrag
  • Die Arbeitszeit ist in Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden geplant
  • Die Position ist bis zum 30.06.2028 befristet, da sie an die Projektlaufzeit gebunden ist
  • Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard
  • Die Bewerbungsfrist endet am: 21.05.2026
  • Kennziffer: 7223

Bewerbung

 

An der Charité sind alle willkommen, unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Nationalität, Behinderung, ethnischer oder sozialer Herkunft. Hier zählt jeder Mensch! Wir setzen uns für Chancengleichheit und Inklusion ein.

Aus Datenschutzgründen nehmen wir Bewerbungen ausschließlich über unser Bewerbungsportal entgegen. Der unten angegebene Kontakt steht ausschließlich für Rückfragen zur Verfügung.

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Bei Fragen wenden Sie sich bitte an:

Kevin Sukowski

gb-it-personal@charite.de

 

Vorteile und Leistungen

Faire Löhne und Arbeitskonditionen

An der Charité erwarten dich Tarifverträge mit fairem Gehalt, vielfältigen Zusatzleistungen und 30 Tagen Urlaub. Die aktuellen Tarifverträge und Entgelttabellen findest du hier

Familie und Beruf sind an der Charité vereinbar

Unsere Anlaufstellen bieten eine persönliche Beratung, um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sicherzustellen. Auch im Fall von pflegebedürftigen Angehörigen. Zudem organisieren wir Kinderbetreuung in Ferienzeiten und kooperieren mit Kitas.

Leben und Arbeiten in Berlin

Wir haben vier zentrale Einsatzorte in Berlin. Gute Verkehrsanbindungen sowie vielfältigste Kultur- und Freizeitangebote machen das Leben hier besonders attraktiv.

Häufig gestellte Fragen

Besteht die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten?

Grundsätzlich besteht die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. Diese ist jedoch vom jeweiligen Bereich und Aufgabenfeld abhängig. Sprich hierzu gerne mit der Ansprechperson des Bereichs, für den du dich interessierst.

 

Wie werde ich vergütet?

Bei uns wirst du fair und transparent nach Tarifvertrag vergütet – 30 Tage Urlaub inklusive. Die Tarifverträge und Entgelttabellen findest du hier.

 

Gibt es auch die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten?

Generell bieten wir immer auch die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten. Ob und in welcher Form besprichst du am besten direkt mit deiner Ansprechpartnerin oder Ansprechpartner.

 

Weitere Informationen

Datenschutzhinweise

Die Charité weist darauf hin, dass im Rahmen und zu Zwecken des Bewerbungsverfahrens an verschiedenen Stellen in der Charité (z.B. Fachbereich, Personalvertretung, Personalabteilung) personenbezogene Daten gespeichert und verarbeitet werden. Weiterhin können die Daten innerhalb des Konzerns sowie an Stellen außerhalb (z.B. Behörden) zur Wahrung berechtigter Interessen übermittelt bzw. verarbeitet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie unseren Datenschutz- und Nutzungsbestimmungen für Bewerbungsverfahren, die Sie hier finden, zu.

Zusatzinformationen

Die Charité – Universitätsmedizin Berlin trifft ihre Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Die Charité strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an und fordert Frauen daher nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Bei der Einstellung wird ein polizeiliches Führungszeugnis, teilweise ein erweitertes Führungszeugnis verlangt. Die Bewerbungsunterlagen können leider nur dann zurückgeschickt werden, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Eventuell anfallende Reisekosten können nicht erstattet werden.