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Medizincontrollerin / Medizincontroller / Ärztin / Arzt (d/w/m)

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Eintrittsdatum
nächst möglicher Zeitpunkt

Bewerbungsfrist
05.04.2026

Kennziffer
6919

Entgeltgruppe
E13/Ä1

 

Arbeiten an der Charité

Die Charité mit ihrer über 300 jährigen Geschichte wurde erneut zum besten Krankenhaus Deutschlands gewählt. Warum? Weil über 20.000 engagierte und motivierte Mitarbeiter:innen jeden Tag einen fantastischen Job machen und die Gesundheit von morgen neu denken. Werden Sie jetzt ein Teil von unserem herausragenden Team des Medizinischen Leistungsmanagement (MLM) im GB Erlösmanagement. Wir stellen die Kodierung der klinischen Leistungen als Grundlage für die Abrechnung mit den Kostenträgern sicher und bewerten deren Beanstandungen. Gemeinsam wollen wir auch die digitale Transformation in der Charité aktiv mitgestalten. Dafür schaffen wir ein Arbeitsumfeld in dem wir mit innovativen Arbeitsmethoden, hoher Lösungskompetenz und Mut zur Innovation die Prozesse im Sinne der Klinken verbessern. 

Die Stelle im Überblick

Für die Weiterentwicklung und Unterstützung unseres Teams suchen wir Mitgestaltende mit Tatkraft, Teamspirit und Empathie für folgende Tätigkeiten: 

  • Sie übernehmen die Verantwortung für das Teil Projekt ISH Nachfolge mit Schwerpunkt Reklamationsmanagement-Tool (RKT)
  • Sie prüfen, bewerten und klären Beanstandungen von Kostenträgern bzw. des Medizinischen Dienstes (MD), u.a. in Fallbesprechungen 
  • Sie leiten Widerspruchs- und Erörterungsverfahren ein und analysieren Daten aus den MD-Verfahren, leiten daraus notwendige Maßnahmen ab und adressieren diese 
  • Sie schulen und beraten insbes. Klinikleitungen, DRG- Verantwortliche bei der Optimierung der Prozess- und Dokumentationsqualität mit dem Ziel der Erlössicherung von stationären Fällen

Wir bieten Ihnen ein Arbeitsvertrag in einem zukunftsorientierten Unternehmen. Es erwartet Sie eine vielseitige, verantwortungsvolle Tätigkeit in einem hilfsbereiten und freundlichen Team, in dem innovative Ansätze und Out-of-the-Box-Denken gern gesehen sind. Mitarbeiterentwicklung und -förderung ist eine Grundmaxime unserer Unternehmenskultur. Daher unterstützen wir Sie auch bei einer gewünschten berufsbegleitenden Weiterbildung. Die (Weiter)Entwicklung innerhalb unseres Geschäftsbereiches oder Tätigkeitsbereiches ist ebenfalls möglich und ausdrücklich erwünscht. Die Möglichkeit der Arbeit im Home Office ist möglich, Präsenzphasen in regelmäßigen Abständen sind notwendig und erwünscht. 

Danach suchen wir

Zu Ihren besonderen Qualitäten gehören eine selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Vorgehensweise. Sie arbeiten gerne im Team und bringen Verhandlungsgeschick, gute Kommunikationsfähigkeiten sowie Durchsetzungsvermögen mit. Sie haben Lust auf ein Team mit motivierten Kolleg:innen und auf das Entwickeln, Anwenden und Ausprobieren moderner Arbeitsmethoden. 
Darüber hinaus bringen Sie folgende fachliche Voraussetzungen mit:

  • Sie haben ein abgeschlossenes Medizinstudium oder Masterabschluss mit Schwerpunkt Medizincontrolling 
  • Sie verfügen über Erfahrungen in der Durchführung von IT-Projekten
  • Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse zum deutschen DRG-Abrechnungssystem und ein vertieftes Wissen zu rechtlichen und 
     wirtschaftlichen Rahmenbedingungen im Krankenhaus
  • Sie verfügen über gründliche Fachkenntnisse in den gängigen MS-Office Anwendungen, SAP ISH,SAP BW sowie über Anwenderkenntnisse zum SAP Reklamationsmanagement-Tool    

Das bringt die Charité mit

  • Eine hoch professionelle Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team
  • Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Handlungsspielraum
  • Umfangreiche kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zum Studium
  • Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport 
  • Fahrradleasing über JobRad möglich, Velo Klinik mit vergünstigten Preisen für Mitarbeitende am Campus 
  • Eine zusätzliche Absicherung im Alter durch unsere betriebliche Altersvorsorge
  • Seit 2007 zertifiziert als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen - Weitere Informationen finden Sie hier

Informationen zur Stelle

  • Entgeltgruppe E13 / Ä1 TVöD VKA-K bzw. TV-Ärztliche Beschäftigte. Hier finden Sie alle Informationen zum Gehalt und Tarifvertrag
  • Die Arbeitszeit beträgt in Vollzeit 38,5 Stunden
  • Die Position ist auf 24 Monate befristet, da sie an die Projektlaufzeit gebunden ist
  • Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard
  • Die Bewerbungsfrist endet am: 05.04.2026
  • Kennziffer: 6919

Bewerbung

 

An der Charité sind alle willkommen, unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Nationalität, Behinderung, ethnischer oder sozialer Herkunft. Hier zählt jeder Mensch! Wir setzen uns für Chancengleichheit und Inklusion ein.

Aus Datenschutzgründen nehmen wir Bewerbungen ausschließlich über unser Bewerbungsportal entgegen. Der unten angegebene Kontakt steht ausschließlich für Rückfragen zur Verfügung.

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Bei Fragen wenden Sie sich bitte an:

Ines Fieber             

Tel.: 030 450 572294
ines.fieber@charite.de 

Weitere Informationen

Datenschutzhinweise

Die Charité weist darauf hin, dass im Rahmen und zu Zwecken des Bewerbungsverfahrens an verschiedenen Stellen in der Charité (z.B. Fachbereich, Personalvertretung, Personalabteilung) personenbezogene Daten gespeichert und verarbeitet werden. Weiterhin können die Daten innerhalb des Konzerns sowie an Stellen außerhalb (z.B. Behörden) zur Wahrung berechtigter Interessen übermittelt bzw. verarbeitet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie unseren Datenschutz- und Nutzungsbestimmungen für Bewerbungsverfahren, die Sie hier finden, zu.

Zusatzinformationen

Die Charité – Universitätsmedizin Berlin trifft ihre Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Die Charité strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an und fordert Frauen daher nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Bei der Einstellung wird ein polizeiliches Führungszeugnis, teilweise ein erweitertes Führungszeugnis verlangt. Die Bewerbungsunterlagen können leider nur dann zurückgeschickt werden, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Eventuell anfallende Reisekosten können nicht erstattet werden.