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Pflegefachkraft (d/w/m) Pädiatrie mit Schwerpunkt Pneumologie, Immunologie und Endokrinologie
Pflegefachkraft (d/w/m) Pädiatrie mit Schwerpunkt Pneumologie, Immunologie und Endokrinologie
Fachgebiet
Kinder- und Jugendmedizin,
Pneumologie,
Immunologie
Arbeitszeit
Teilzeit, Vollzeit
Eintrittsdatum
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Dauer der Anstellung
Unbefristet
Bewerbungsfrist
fortlaufend
Einsatzort Charité
Campus Virchow-Klinikum, Wedding
Jobcode
2600
Entgeltgruppe
P7
Arbeiten an der Charité
Die Station 29 in der Klinik für Pädiatrie mit Schwerpunkt Pneumologie, Immunologie und Intensivmedizin verfügt über 28 Betten und betreut Kinder und Jugendliche im Alter von 29 Tagen bis 18 Jahren. Zwei große Fachrichtungen prägen unseren Stationsalltag – daraus ergibt sich ein breites Spektrum an medizinischer und pflegerischer Expertise.
Unsere Patientinnen / Patienten sind sowohl schwer akut erkrankt als auch chronisch krank. Wir sind ein buntes, multikulturelles Team, in dem Kolleginnen / Kollegen unterschiedlichen Alters und mit verschiedenen Hintergründen eng zusammenarbeiten. „Jung“ und „Alt“ lernen bei uns täglich voneinander – das schafft ein lebendiges und lernfreudiges Arbeitsklima mit einem multiprofessionellen Qualimix.
Die Stelle im Überblick
Es erwartet Sie ein breitgefächertes Spektrum verschiedenster Krankheitsbilder aus den Fachgebieten der Pädiatrischen Endokrinologie, Diabetologie sowie Pädiatrische Pneumologie und Immunologie. Dazu gehören: Diabetes Mellitus Typ 1 und Typ 2, Hyperinsulinismus sowie akute und chronische Erkrankungen der Atemwege.
Die pflegerische Versorgung unserer kleinen und großen Patientinnen und Patienten erfolgt nach den neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen und Leitlinien.
- Du betreust eigenständig eine vielfältige Patientengruppe mit unterschiedlichen Krankheitsbildern.
- Du sorgst für eine sichere, individuelle und patientenorientierte Pflege unserer jungen Patientinnen und Patienten.
- Du setzt Pflegestandards und Verfahrensanweisungen professionell und verantwortungsvoll um.
- Du arbeitest interdisziplinär und eng mit verschiedenen Berufsgruppen zusammen.
- Du bringst Dich aktiv in den Behandlungsprozess ein und gestaltest ihn mit.
- Du beziehst Angehörige und Begleitpersonen empathisch in Pflege und Behandlung ein.
- Du versorgst Deine Patientinnen & Patienten im Rahmen der Bezugspflege – mit Zeit, Verantwortung und Nähe.
- Du hast Interesse an Weiterentwicklung – und wir unterstützen Dich gern auf Deinem Weg.
Danach suchen wir
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpflege, als Pflegefachkraft mit Vertiefung Pädiatrie, (Kinder-)Krankenschwester oder ein pflegerisches Studium (z. B. Bachelor of Nursing) – idealerweise mit Erfahrung in der pädiatrischen Versorgung.
- Das Wohl unserer Patientinnen & Patienten und ihrer Familien steht für Dich an erster Stelle.
- Du arbeitest gern im Team und bringst Dich aktiv in die Weiterentwicklung von Abläufen und Strukturen ein.
- Du schätzt den fachlichen Austausch in einem bunten, multiprofessionellen Umfeld.
- Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsstärke und Organisationstalent gehören zu Deinen Stärken.
- Du hast Lust auf die Vielfalt und die besonderen Herausforderungen der universitären Kinder- und Jugendmedizin.
Vorteile an der Charité
- Stabilitätsdienste: Zusätzliche Dienste auf freiwilliger Basis außerhalb der regulären Arbeitszeit werden mit mindestens 50 € brutto pro Stunde vergütet
- Entlastungspunkte: Einen Personalbesetzungsschlüssel, der eine hochwertige Betreuung unserer Patientinnen und Patienten ermöglicht und bis zu 15 Tage Freizeitausgleich oder zusätzliches Gehalt, sollte der Betreuungsschlüssel einmal nicht eingehalten werden
- Weiterbildung: Umfangreiche kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zum Studium
- Corporate Benefits: Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport
- Altersvorsorge: Durch unsere betriebliche Altersvorsorge sind unsere Mitarbeitenden im Alter zusätzlich abgesichert
- Die Charité ist seit 2007 zertifiziert als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen - Hier findest du weitere Informationen
- Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard
Wichtige Informationen zur Stelle
- Entgeltgruppe P7 gemäß TVöD VKA-K. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation, die jeweilige Erfahrungsstufe errechnet sich aus den geleisteten Berufsjahren. Das Jahresgehalt (brutto) ist für eine Vollzeitstelle ohne Jahressonderzahlung, Zulagen und Zusatzdiensten angegeben. Den Tarifvertrag findest du hier
- Lesen Sie auch unseren Blog Beitrag "Was verdient man in der Pflege?"
- Die Arbeitszeit ist in Teilzeit ab 30 bis Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden möglich. Gib bitte an, wie viele Stunden Sie pro Woche du arbeiten möchten
- Die Bewerbungsfrist endet am: fortlaufend
- Kennziffer: 2600
Application
Everyone is welcome at the Charité, regardless of age, religion, gender, gender identity, sexual orientation, nationality, disability, ethnic or social background. We are committed to equal opportunities and inclusion.
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Apply nowBei Fragen wenden Sie sich gerne an:
Carolyn Lindemann
+49 30 450 666506
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The Charité would like to point out that personal data is stored and processed at various locations at the Charité premises (e.g. specialty department, personnel representatives, HR department) as part of and for the purposes of the application process. Furthermore, the data may be transferred or processed within the group and to external bodies (e.g. authorities) to protect legitimate interests. By submitting your application, you agree to our data protection policy and terms of use for application procedures, which you can find here.
Additional information
Charité – Universitätsmedizin Berlin makes its personnel decisions based on suitability, ability and professional performance. The Charité aims to increase the proportion of women in management positions and therefore strongly encourages women to apply. Women with equivalent qualifications will be given priority within the scope of legal possibilities. Applications from people with a migration background who meet the recruitment requirements are expressly encouraged. Severely disabled applicants with equal qualifications will be given preference. A police good-conduct certificate, in some cases an extended good-conduct certificate, is required at the time of recruitment. Unfortunately, application documents can be returned only if a sufficiently stamped envelope is enclosed. Any incurred travel expenses cannot be reimbursed.