Teamleitung Ambulanz (d/w/m) Neurologie / Neurochirurgie

Fachgebiet
Neurologie, Neurochirurgie

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Arbeitszeit
Vollzeit

Eintrittsdatum
01.06.2025

Dauer der Anstellung
Unbefristet

Bewerbungsfrist
16.05.2025

Einsatzort Charité
Campus Charité Mitte

Jobcode
4583

Entgeltgruppe
E9c/P12

Arbeiten an der Charité

Die Charité wurde erneut zum besten Krankenhaus Deutschlands gewählt, weil unsere Mitarbeitenden jeden Tag einen hervorragenden Job machen – sowohl in der Krankenversorgung als auch in der Forschung, Lehre und Verwaltung. Patientinnen und Patienten aus aller Welt vertrauen auf die Expertise unseres Kollegiums sowie auf modernste Diagnostik und Behandlungsmethoden.

Die Stelle im Überblick

Wir bieten Ihnen ein Arbeitsumfeld, welches Ihnen das gesamte Spektrum der universitären Spitzenmedizin bietet.
In der Funktion der Teamleitung sind Sie organisatorisch, fachlich und disziplinarisch als Führungskraft für die neurologischen, neurochirurgischen und die Infusionsambulanz der Neurologie am Charité Campus Mitte zuständig.
Sie arbeiten eng und vertrauensvoll mit der Pflegerischen Centrumsleitung sowie mit dem Ärztlichen Dienst zusammen.
Ihre Aufgaben orientieren sich maßgeblich an den strategischen Zielen des CharitéCentrums 15 und der Charité.
Die erfolgreiche Durchführung der Aufgaben hat somit eine unmittelbare Auswirkung auf die Erreichung der Centrums- und Unternehmensziele.
Ihr Wirken erfordert ein hohes Maß an Professionalität und Verständnis für die bereichs- und klinikspezifischen Geschäftsabläufe innerhalb der Charité - Universitätsmedizin Berlin.
Unsere Patientinnen und Patienten erfahren eine ganzheitliche Betreuung durch ein multiprofessionelles Team, bei der auch ihre An- & Zugehörigen mit einbezogen werden.
Sie gestalten maßgeblich die Personalführung und schaffen Rahmenbedingungen für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden in Ihrem Zuständigkeitsbereich.
In Ihrer Handlungskompetenz liegt der wirtschaftliche Einsatz des Personal- und Sachmittelbudgets.
Sie steuern aktiv die Prozesse und Kennzahlen in Ihrem Zuständigkeitsbereich.
Sie gestalten die Entwicklung und Umsetzung innovativer, an den Bedürfnissen unserer Patientinnen und Patienten orientierter Arbeits- und Betriebsabläufe innerhalb Ihres Zuständigkeitsbereichs.

Danach suchen wir

Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpflege oder als Medizinische Fachangestellte oder Medizinischer Fachangestellter.
Sie verfügen über ein Studium mit dem Schwerpunkt Management oder eine Fachweiterbildung zur Leitung einer Einrichtung des Gesundheits- und Sozialwesens bzw. verfügen Sie über die Bereitschaft, eine entsprechende Weiterqualifikation zeitnah zu absolvieren.
Sie haben die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen, verfügen über ein erfolgreiches Zeitmanagement und lösungsorientiertes Handeln.
Sie haben die Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Initiative zu ergreifen.
Sie besitzen sehr gute Kommunikationskompetenzen und multiprofessionelle Teamfähigkeit sind für Sie eine Selbstverständlichkeit.
Sie verfügen über eine hohe Leistungsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Erfolgswillen.
Sie bringen sich aktiv und kreativ in die Weiterentwicklung der Arbeitsstrukturen und Prozesse ein.
Sie bringen die Bereitschaft mit, ihre Fachkompetenzen kontinuierlich zu erweitern.

Das bringt die Charité mit

Eine hoch professionelle Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team
Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Handlungsspielraum
Stabilitätsdienste: Zusätzliche Dienste auf freiwilliger Basis außerhalb der regulären Arbeitszeit werden besonders gut vergütet
Charité Entlastungspunkte
Interkulturelle Teamveranstaltungen, gut strukturiertes Onboarding mit netten Kolleginnen und Kollegen
Umfangreiche kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zum Studium
Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport
Durch unsere betriebliche Altersvorsorge sind unsere Mitarbeitenden im Alter zusätzlich abgesichert
Die Charité ist seit 2007 zertifiziert als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen - Hier finden Sie weitere Informationen
Berücksichtigung von Dienstplanwünschen

Informationen zur Stelle

Entgeltgruppe P12 / E9c TVöD VKA-K. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation, die jeweilige Erfahrungsstufe errechnet sich aus den geleisteten Berufsjahren. Den Tarifvertrag finden Sie hier
Die Arbeitszeit beträgt in Vollzeit 38,5 Stunden.
Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard
Die Bewerbungsfrist endet am: 16.05.2025
Kennziffer: 4583

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Everyone is welcome at the Charité, regardless of age, religion, gender, gender identity, sexual orientation, nationality, disability, ethnic or social background. We are committed to equal opportunities and inclusion.

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Bei Fragen wenden Sie sich bitte an:

Andreas Spies

bewerbung@charite.de

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The Charité would like to point out that personal data is stored and processed at various locations at the Charité premises (e.g. specialty department, personnel representatives, HR department) as part of and for the purposes of the application process. Furthermore, the data may be transferred or processed within the group and to external bodies (e.g. authorities) to protect legitimate interests. By submitting your application, you agree to our data protection policy and terms of use for application procedures, which you can find here.

Additional information

Charité – Universitätsmedizin Berlin makes its personnel decisions based on suitability, ability and professional performance. The Charité aims to increase the proportion of women in management positions and therefore strongly encourages women to apply. Women with equivalent qualifications will be given priority within the scope of legal possibilities. Applications from people with a migration background who meet the recruitment requirements are expressly encouraged. Severely disabled applicants with equal qualifications will be given preference. A police good-conduct certificate, in some cases an extended good-conduct certificate, is required at the time of recruitment. Unfortunately, application documents can be returned only if a sufficiently stamped envelope is enclosed. Any incurred travel expenses cannot be reimbursed.