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Betriebspsychologin / Betriebspsychologe Arbeitsmedizinisches Zentrum (d/w/m)
Betriebspsychologin / Betriebspsychologe Arbeitsmedizinisches Zentrum (d/w/m)
Fachgebiet
Arbeitsmedizin
Arbeitszeit
Vollzeit
Eintrittsdatum
ab sofort
Dauer der Anstellung
Unbefristet
Bewerbungsfrist
22.10.2024
Einsatzort Charité
Campus Benjamin Franklin, Steglitz; Campus Charité Mitte; Campus Virchow-Klinikum, Wedding
Jobcode
3727
Entgeltgruppe
Ä1 (42 Wochenstunden)
Arbeiten an der Charité
Das Arbeitsmedizinische Zentrum (AMZ) der Charité versteht sich als zentraler Dienstleister und überbetrieblicher betriebsärztlicher Dienst als Kompetenzzentrum für die Gesundheit von Beschäftigten und Organisationen innerhalb der Charité und im Land Berlin. Als Kompetenzzentrum für Beschäftigtengesundheit leistet das AMZ seinen Beratungs- und Betreuungsbeitrag aus der Überzeugung heraus, dass gesunde Organisationen gesunde Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter brauchen. Das AMZ betreut mit seinen 90 Mitarbeitenden ca. 180 Tausend Beschäftigte und gliedert sich in den Betriebsärztlichen Dienst mit internem und externem Bereich, den Personalärztlichen Dienst, den Präventionsdienst sowie den Internen Service bestehend aus medizinischer Fachassistenz und Verwaltung.
Die Stelle im Überblick
- Bearbeitung sozialpsychologischer Fragen in den externen Betreuungsbereichen des AMZ
- Mitwirkung bei der Bearbeitung des Aufgabenfeldes „Psychische Gefährdungen bei der Arbeit" im Rahmen der Gefährdungsbeurteilung, insbesondere in Bildungs- und Erziehungseinrichtungen
- Unterstützung von Führungskräften bei der Durchführung der Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen und der Beratung bei der Ableitung / Durchführung daraus erfolgender Maßnahmen
- Planung, Durchführung und Auswertung von Workshops, teilnehmenden Beobachtungen, teilstandardisierten Interviews, Prozessanalysen sowie Mitarbeitendenbefragungen
- Umsetzung von Schulungen zu verschiedenen Themen der Prävention im Zusammenhang mit dem Schwerpunkt "Psychische Gesundheit bei der Arbeit"
- Erhebung und Auswertung von Daten sowie deren Zusammenstellung, Kommunikation der Ergebnisse und Berichterstattung gegenüber des AMZ-Leitungskollegium
- Enge Zusammenarbeit mit den zuständigen Betriebsärztinnen und Betriebsärzten
- Bereitschaft zur Aufgabenwahrnehmung im Rahmen des ganzheitlichen und integrierten Konzepts des AMZ für die Psychische Gesundheit bei der Arbeit
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
Danach suchen wir
- Hochschulabschluss (Master oder Diplom) in Psychologie, Arbeitssoziologie oder Gesundheitswissenschaften mit arbeitswissenschaftlichem Schwerpunkt
- Langjährige Erfahrungen in der betriebspsychologischen Betreuung insbesondere in Bildungs- und Erziehungseinrichtungen
- Praktische Kenntnisse in Projektmanagement, Projektorganisation und Moderation
- Grundlegende Fachexpertise im Themenfeld „Psychische Gefährdungen bei der Arbeit“
- Erfahrung in der Arbeitsanalyse und -gestaltung im Betrieb sowie in der Sozialberatung
- Know-how in der Auswertung quantitativer Befragungen
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift, Kommunikationsgeschick und exzellente rhetorische Fähigkeiten
- Teamfähigkeit und sicheres Auftreten
- Strukturierte, lösungs- und zielorientierte Arbeitsweise
- Hohe Sozialkompetenz und Problemlösungsfähigkeit
Das bringt die Charité mit
- Eine hoch professionelle Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team
- Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Handlungsspielraum
- Umfangreiche kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zum Studium
- Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport
- Zusätzliche Absicherung im Alter durch unsere betriebliche Altersvorsorge
- Zertifizierung als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen seit 2007 - Hier finden Sie weitere Informationen
Informationen zur Stelle
- Entgeltgruppe Ä1 TV Ärztliche Beschäftigte. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation, die jeweilige Erfahrungsstufe errechnet sich aus den geleisteten Berufsjahren. Das Jahresgehalt (brutto) ist für eine Vollzeitstelle ohne Jahressonderzahlung, Zulagen und Zusatzdiensten angegeben. Den Tarifvertrag finden Sie hier
- Die Arbeitszeit ist in Vollzeit bei 42 Wochenstunden.
- Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard.
Application
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Apply nowBei Fragen wenden Sie sich bitte an:
Marina Boenigk
marina.boenigk@charite.de
Benefits and services
Stimulierendes Arbeitsumfeld
An der Charité arbeiten herausragende Kolleginnen und Kollegen. Ein optimales Umfeld für die eigene Weiterentwicklung.
Dreiklang aus Forschung, Lehre und Krankenversorgung
Als Universitätsklinikum und Maximalversorger vereinen wir führende Theorie- und Praxisanwendung, mit der Möglichkeit zu forschen und gewonnenes Wissen bestmöglich mit (angehenden) Kolleginnen und Kollegen zu teilen.
Familie und Beruf sind an der Charité vereinbar
Wir bieten kostenfreie Sozialdienst-Beratung im Falle pflegebedürftiger Angehöriger, kooperieren mit Kitas, Notfall- und Ferienbetreuungseinrichtungen und dem Familienportal Voiio, das u. a. Nachhilfeangebote listet.
Frequently asked questions
Unser Ziel ist die verbindliche Dienstplansicherung spätestens sechs Wochen vorab. In unserem Dienstplantool können Wünsche vermerkt werden, die nach Möglichkeit berücksichtigt werden. Zudem bieten wir eine Reihe an Entlastungsangeboten durch Kooperationen mit bspw. Voiio oder 7Mind.
Oftmals ist eine Promotion gewünscht, aber nicht Voraussetzung für die Einstellung. Gerne kann auch in einer der Arbeitsgruppen eine Promotionsarbeit abgeschlossen werden.
Ob im Studium, als Doktorandin oder Doktorand, wissenschaftliche Mitarbeiterin bzw. Mitarbeiter, Arbeitsgruppenleitung oder als Professorin oder Professor: Wer in der Forschung erfolgreich sein will, muss sich international vernetzen und Forschungsprojekte gemeinsam mit internationalen Partnern voranbringen. Impulse zu möglichen internationalen Kooperationen gibt es hier.
Darüber hinaus gibt es viele weitere Charité Kooperationen – die jeweiligen Kliniken und Institute können hierzu Näheres sagen.
More information
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Charité – Universitätsmedizin Berlin makes its personnel decisions based on suitability, ability and professional performance. The Charité aims to increase the proportion of women in management positions and therefore strongly encourages women to apply. Women with equivalent qualifications will be given priority within the scope of legal possibilities. Applications from people with a migration background who meet the recruitment requirements are expressly encouraged. Severely disabled applicants with equal qualifications will be given preference. A police good-conduct certificate, in some cases an extended good-conduct certificate, is required at the time of recruitment. Unfortunately, application documents can be returned only if a sufficiently stamped envelope is enclosed. Any incurred travel expenses cannot be reimbursed.