Fachliche Projektmanagerin /Fachlicher Projektmanager (m/w/d) SAP Transformation
Work time
full-time
Start date
01.04.2025
Application deadline
6.3.2025
Deployment location Charité
Campus Charité Mitte
Jobcode
4324
Salary group
E14
Die SAP S/4 HANA Transformation ist eines der zentralen Projekte, das die Verwaltungsbereiche der Charité maßgeblich prägt. Unser Fokus liegt auf der Optimierung von Prozessen, um Transparenz und Effizienz zu steigern. Für unser Team suchen wir eine erfahrene und motivierte Persönlichkeit im Projektmanagement, die unsere Ziele im Bereich Datenerfassung bis Reporting (Record to Report) und Order to Cash (O2C) aktiv mitgestaltet.
Die Stelle im Überblick
- Anforderungen umsetzen: Du stellst sicher, dass technische Lösungen den fachlichen Anforderungen entsprechen, und unterstützt die Zielerreichung.
- Projekte koordinieren: Du integrierst fachliche Aspekte in den Gesamtprojektplan und sorgst für eine effiziente Zusammenarbeit aller Beteiligten.
- Anforderungsmanagement: Du erfasst, analysierst und dokumentierst Anforderungen und entwickelst Business Cases, um neue Möglichkeiten zu identifizieren.
- Datenreporting optimieren: Du begleitest den gesamten Prozess von der Datenerfassung bis hin zur Bereitstellung von präzisen Reports und Analysen.
- Kommunikation: Du informierst Stakeholder klar und transparent über den Projektfortschritt
- Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit technischen Projektleitenden zusammen und findest gemeinsam Lösungen für Herausforderungen.
- Qualitätsicherung: Du planst und führst Tests durch, um höchste Standards zu gewährleisten.
- Change-Management: Du bewertest Änderungsanforderungen, organisierst Schulungen und sorgst für eine reibungslose Umsetzung.
Danach suchen wir
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Wirtschafts-, Naturwissenschaften oder einem vergleichbaren Bereich
- Starke fachliche Kenntnisse im Umgang mit SAP-Systemen, vorzugsweise SAP S/4 HANA
- Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise in komplexen Projekten oder Prozessen.
- Sicherer Umgang mit MS Office zur Analyse, Präsentation und Projektsteuerung.
- Starke kommunikative Fähigkeiten, um komplexe Themen zielgruppengerecht zu vermitteln.
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit einer ausgeprägten analytischen Denkweise.
- Proaktive Persönlichkeit, die Herausforderungen mit Tatkraft angeht.
- Teamplayer mit Freude am Arbeiten im Team
Das bringt die Charité mit
- Eine hoch professionelle Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team
- Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Handlungsspielraum
- Interkulturelle Teamveranstaltungen, gut strukturiertes Onboarding mit netten Kolleginnen und Kollegen
- Umfangreiche kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zum Studium
- Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport
- Zusätzliche Absicherung im Alter durch unsere betriebliche Altersvorsorge
- Zertifizierung als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen seit 2007 - Hier finden Sie weitere Informationen
Informationen zur Stelle
- Entgeltgruppe E14 TVöD VKA-K. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation, die jeweilige Erfahrungsstufe errechnet sich aus den geleisteten Berufsjahren. Das Jahresgehalt (brutto) ist für eine Vollzeitstelle ohne Jahressonderzahlung, Zulagen und Zusatzdiensten angegeben. Den Tarifvertrag finden Sie hier
- Die Arbeitszeit ist in Vollzeit mit 38,5 Stunden geplant.
- Bei einem Vollzeitarbeitsvertrag sind 30 Tage Urlaub Standard
- Die Bewerbungsfrist endet am: 6.3.2025
- Kennziffer: 4324
Application
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Verena Beutel
Recruiting
Verena.Beutel@charite.de
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Additional information
Charité – Universitätsmedizin Berlin makes its personnel decisions based on suitability, ability and professional performance. The Charité aims to increase the proportion of women in management positions and therefore strongly encourages women to apply. Women with equivalent qualifications will be given priority within the scope of legal possibilities. Applications from people with a migration background who meet the recruitment requirements are expressly encouraged. Severely disabled applicants with equal qualifications will be given preference. A police good-conduct certificate, in some cases an extended good-conduct certificate, is required at the time of recruitment. Unfortunately, application documents can be returned only if a sufficiently stamped envelope is enclosed. Any incurred travel expenses cannot be reimbursed.