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Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter / Postdoktorandin / Postdoktorand (d/w/m) Klinik für Infektiologie und Intensivmedizin DM.09.25

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Please note: This job posting is only available in German.

 

Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter / Postdoktorandin / Postdoktorand (d/w/m) Klinik für Infektiologie und Intensivmedizin DM.09.25

Fachgebiet
Infektiologie

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Arbeitszeit
Vollzeit

Eintrittsdatum
01.03.2025

Dauer der Anstellung
Befristet

Bewerbungsfrist
31.01.2025

Einsatzort Charité
Campus Virchow-Klinikum, Wedding

Jobcode
4253

Entgeltgruppe
E13

 

Arbeiten an der Charité

Das Gaebler-Labor widmet sich der Erforschung der viralen Immunität und Immuntherapie, mit einem besonderen Schwerpunkt auf HIV-Latenz und HIV-Heilung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine erfahrenene Wissenschaftlerin oder einen erfahrenen Wissenschaftler, um die Mechanismen der HIV-Immunität sowie der HIV-Persistenz zu untersuchen und Fortschritte auf dem Weg zur Heilung von HIV zu erzielen.

Die Stelle im Überblick

Wir suchen eine hoch motivierte Postdoktorandin oder einen hoch motivierten Postdoktoranden mit umfassender Erfahrung in der HIV-Forschung. Die Aufgabenfelder umfassen die Entwicklung und Etablierung neuer Strategien zur Charakterisierung der HIV-spezifischen Immunantwort und der HIV-Persistenz. Wenn Sie über Erfahrungen im Bereich der Virusimmunologie verfügen und in einem interdisziplinären, hochgradig kollaborativen Forschungsumfeld arbeiten möchten, ermutigen wir Sie, sich zu bewerben.

Sie sind wissenschaftlich tätig: Nach § 110 (4), Satz 3 sieht das BerlHG für wissenschaftliche Mitarbeitende eine angemessene Zeit innerhalb der Arbeitszeit für die eigene wissenschaftliche Weiterqualifikation vor.

Danach suchen wir

  • Abgeschlossene Promotion in Biologie, Biochemie, Biotechnologie, Virologie oder einem verwandten Fachgebiet
  • Umfassende Erfahrung in der HIV-Forschung, mit mindestens 5 Jahren Vorerfahrung
  • Intellektuelle Neugier mit ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein
  • Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten, Kommunikationsfähigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein und eine wissenschaftliche Arbeitsweise
  • Fließende Englischkenntnisse

Das bringt die Charité mit

  • Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung
  • Umfangreiche kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zu speziellen Weiterqualifizierungen
  • Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport
  • Zusätzliche Absicherung im Alter durch unsere betriebliche Altersvorsorge
  • Zertifizierung als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen seit 2007 - Hier finden Sie weitere Informationen

Wichtige Informationen zur Stelle

  • Entgeltgruppe E13 TVöD VKA-K. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation, die jeweilige Erfahrungsstufe errechnet sich aus den geleisteten Berufsjahren. Das Jahresgehalt (brutto) ist für eine Vollzeitstelle ohne Jahressonderzahlung angegeben. Den Tarifvertrag finden Sie hier
  • Vollzeitstelle mit 38,5 Wochenstunden
  • Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard
  • Befristung der Position bis: 30.10.2029
  • Die Bewerbungsfrist endet am: 31.01.2025
  • Kennziffer: 4253

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Bei Fragen wenden Sie sich bitte an:

Prof. Dr. Christian Gaebler
christian.gaebler@charite.de

 

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The Charité would like to point out that personal data is stored and processed at various locations at the Charité premises (e.g. specialty department, personnel representatives, HR department) as part of and for the purposes of the application process. Furthermore, the data may be transferred or processed within the group and to external bodies (e.g. authorities) to protect legitimate interests. By submitting your application, you agree to our data protection policy and terms of use for application procedures, which you can find here.

Additional information

Charité – Universitätsmedizin Berlin makes its personnel decisions based on suitability, ability and professional performance. The Charité aims to increase the proportion of women in management positions and therefore strongly encourages women to apply. Women with equivalent qualifications will be given priority within the scope of legal possibilities. Applications from people with a migration background who meet the recruitment requirements are expressly encouraged. Severely disabled applicants with equal qualifications will be given preference. A police good-conduct certificate, in some cases an extended good-conduct certificate, is required at the time of recruitment. Unfortunately, application documents can be returned only if a sufficiently stamped envelope is enclosed. Any incurred travel expenses cannot be reimbursed.