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Stellvertretende Stationsleitung (d/w/m) Pädiatrie mit Schwerpunkt Pulmologie, Immunologie und Intensivmedizin

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Stellvertretende Stationsleitung (d/w/m) Pädiatrie mit Schwerpunkt Pulmologie, Immunologie und Intensivmedizin

Specialty
Pediatric and adolescent medicine

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Work time
full-time

Start date
zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Employment period
unlimited

Application deadline
20.02.2025

Deployment location Charité
Campus Virchow-Klinikum, Wedding

Jobcode
4022

Salary group
P12

 

Arbeiten an der Charité

Die Station W24 ist eine interdisziplinäre Überwachungsstation für Neugeborene und Kinder im Alter von 29 Tagen bis zu 18 Jahren, in der ein breites Spektrum verschiedenster Krankheitsbilder aus allen Fachdisziplinen der Pädiatrie abgedeckt werden.
Mit Ihnen wollen wir die abwechslungsreiche und interessante Stelle der stellvertretenden Leitung (d/w/m) neu besetzen. Wir bieten wir eine interessante Führungsaufgabe in einem motivierten und multiprofessionellen Team, bei der Sie Veränderungsprozesse mitgestalten können. Sie arbeiten gern mit Kindern zusammen und suchen nach neuen Herausforderungen in ihrer Karrierelaufbahn, dann sind Sie bei uns genau richtig.

 

Die Stelle im Überblick

  • Sie arbeiten Hand in Hand mit der Stationsleitung, den ärztlichen Kolleginnen/ Kollegen, den Pflegerischen Centrumsleitungen sowie angrenzenden Fachbereichen zusammen, gemeinsam sind Sie für die Qualitätsentwicklung und Qualitätssicherung sowie die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben verantwortlich
  • Sie gestalten im Rahmen ihrer Funktion die Personalführung und Personalentwicklung der Mitarbeitenden mit
  • Sie steuern aktiv den wirtschaftlichen Einsatz von Personal- und Sachmitteln und überwachen die Prozesse im Rahmen ihres Zuständigkeitsbereichs mit
  • Sie sind gemeinsam mit einem multiprofessionellen Team für eine ganzheitliche Versorgung unserer Patientinnen/ Patienten verantwortlich und beziehen deren An- und Zugehörige stets mit ein
  • Sie stellen sicher, dass die pflegerische Versorgung nach den neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen und Leitlinien erfolgt
  • Sie entwickeln und realisieren innovative Arbeits- und Betriebsabläufe mit
  • Sie gestalten patientenorientierte Therapie- und Versorgungskonzepte mit
  • Sie bringen sich aktiv in Struktur- und Prozessoptimierungen mit ein
  • Sie kommunizieren mit allen Berufsgruppen und stehen beratend zur Seite

Wir bieten:

  • Eine ihren Kompetenzen entsprechende strukturierte und auf ihre Bedürfnisse angepasste Einarbeitung 
  • Individuelle Personalentwicklung und einen persönlichen Handlungsspielraum im Rahmen ihrer Führungsaufgabe

Danach suchen wir

  • Abgeschlossene Berufsausbildung in der Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpflege / als Pflegefachfrau/ Pflegefachmann
  • Sie verfügen idealerweise über ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Management oder eine Fachweiterbildung zur Leitung einer Einrichtung des Gesundheits- und Sozialwesens oder sind bereit
  • Sie sind motiviert, wissbegierig und neugierig auf neue Herausforderungen
  • Sie sind belastbar, behalten bei komplexen Prozessen den Überblick und wissen Prioritäten zu setzen und lösungsorientiert zu handeln
  • Sie bringen Engagement und Verantwortungsbewußtsein mit und bringen Ideen in das Team hinein
  • Für Sie sind Engagement und Verantwortungsbewußtsein sowie eine gute Kommunikationsfähigkeit selbstverständlich

Das bringt die Charité mit

  • Eine hoch professionelle Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team
  • Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Handlungsspielraum
  • Interkulturelle Teamveranstaltungen, gut strukturiertes Onboarding mit netten Kolleginnen und Kollegen
  • Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport
  • Durch unsere betriebliche Altersvorsorge sind unsere Mitarbeitenden im Alter zusätzlich abgesichert
  • Die Charité ist seit 2007 zertifiziert als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen - Hier finden Sie weitere Informationen 

Informationen zur Stelle

  • Entgeltgruppe P12 TVöD VKA-K. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation, die jeweilige Erfahrungsstufe errechnet sich aus den geleisteten Berufsjahren. Das Jahresgehalt (brutto) ist für eine Vollzeitstelle ohne Jahressonderzahlung, Zulagen und Zusatzdiensten angegeben. Den Tarifvertrag finden Sie hier
  • Die Arbeitszeit ist in Vollzeit 38,5 Stunden
  • Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard
  • Die Stelle ist unbefristet 
  • Die Bewerbungsfrist endet am: 20.02.2025
  • Kennziffer: 4022

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Bei Fragen wenden Sie sich bitte an:

Anke Nitschke 

anke.nitschke@charite.de

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The Charité would like to point out that personal data is stored and processed at various locations at the Charité premises (e.g. specialty department, personnel representatives, HR department) as part of and for the purposes of the application process. Furthermore, the data may be transferred or processed within the group and to external bodies (e.g. authorities) to protect legitimate interests. By submitting your application, you agree to our data protection policy and terms of use for application procedures, which you can find here.

Additional information

Charité – Universitätsmedizin Berlin makes its personnel decisions based on suitability, ability and professional performance. The Charité aims to increase the proportion of women in management positions and therefore strongly encourages women to apply. Women with equivalent qualifications will be given priority within the scope of legal possibilities. Applications from people with a migration background who meet the recruitment requirements are expressly encouraged. Severely disabled applicants with equal qualifications will be given preference. A police good-conduct certificate, in some cases an extended good-conduct certificate, is required at the time of recruitment. Unfortunately, application documents can be returned only if a sufficiently stamped envelope is enclosed. Any incurred travel expenses cannot be reimbursed.