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Forschungsrefentin / Forschungsreferent (d/w/m) Nephrologie und Intensivmedizin
Forschungsrefentin / Forschungsreferent (d/w/m) Nephrologie und Intensivmedizin
Fachgebiet
Nephrologie,
Intensiv- und Notfallmedizin
Arbeitszeit
Vollzeit
Eintrittsdatum
Ab sofort
Dauer der Anstellung
Befristet
Bewerbungsfrist
15.11.2024
Einsatzort Charité
Campus Virchow-Klinikum, Wedding
Jobcode
3317
Entgeltgruppe
E13
Arbeiten an der Charité
Die Medizinische Klinik mit Schwerpunkt Nephrologie und Intensivmedizin ist an den drei Standorten der Charité für eine umfassende stationäre und ambulante Patientenversorgung zuständig, einschließlich der internistischen Betreuung des Nierentransplantationsprogramms der Charité. Forschungsprogramme an der Klinik reichen von experimenteller Grundlagenforschung über translationale Projekte bis zu patientennaher epidemiologischer Forschung und Interventionsstudien. Internationale Vernetzung ist uns ein besonderes Anliegen.
Die Stelle im Überblick
- Etablierung einer strategischen wissenschaftlichen Partnerschaft auf dem Gebiet der Nephrologie mit einer führenden Universitätsklinik in den USA
- Unterstützung bei Koordination von wissenschaftlichen (Verbund-)Projekten,
- Unterstützung bei der Einwerbung und Etablierung weiterer Drittmittel-geförderter (internationaler) Forschungsprojekte
- Begleitung der Projektdurchführung sowie abschließende Dokumentation zur Unterstützung der Forschenden bzw. Projektmitarbeitenden
- Organisation und Vorbereitung von wissenschaftlichen Besprechungen sowie Betreuung verschiedener Veranstaltungsreihen
- Vorbereitung von wissenschaftlichen Projekten, u.a. durch Literaturanalysen
- Unterstützung bei der Vorbereitung und Fertigstellung von wissenschaftlichen Publikationen
- Mitbetreuung des Forschungsteils der Klinik-Webseite
Danach suchen wir
- abgeschlossenes Hochschulstudium im biomedizinischen Bereich inkl. Promotion
- Berufserfahrung in der Forschung und / oder im Wissenschaftsmanagement
- Erfahrungen in der Organisation komplexer Projekte, insbesondere Antragstellung und Verwaltung von nationalen und internationalen Verbundprojekten (Ablauf, Förderrichtlinien, Berichtswesen, Budgetcontrolling etc.) sowie Veranstaltungen
- Erfahrung im Erstellen und im Editing wissenschaftlicher Publikationen
- anwendungssicherer Umgang mit MS Office, sowie anderen Formen moderner Büro- und Kommunikationstechnik inklusive Videokonferenzsystemen
- eigenverantwortliche und effiziente, strukturierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit und Ergebnisorientierung
- hohes Maß an Teamfähigkeit und Flexibilität
- Kommunikationsstärke, freundliches und verbindliches Auftreten
- sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise in deutscher sowie englischer Sprache
Das bringt die Charité mit
- Eine hoch professionelle Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team
- Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Handlungsspielraum
- Interkulturelle Teamveranstaltungen, gut strukturiertes Onboarding mit netten Kolleginnen und Kollegen
- Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport
- Durch unsere betriebliche Altersvorsorge sind unsere Mitarbeitenden im Alter zusätzlich abgesichert
- Die Charité ist seit 2007 zertifiziert als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen - Hier finden Sie weitere Informationen
Informationen zur Stelle
- Entgeltgruppe E13 TVöD VKA-K. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation, die jeweilige Erfahrungsstufe errechnet sich aus den geleisteten Berufsjahren. Das Jahresgehalt (brutto) ist für eine Vollzeitstelle ohne Jahressonderzahlung, Zulagen und Zusatzdiensten angegeben. Den Tarifvertrag finden Sie hier
- Stelle ist auf 2 Jahre befristet (Projekt)
- Die Bewerbungsfrist endet am: 22.08.2024
- Kennziffer: 3317
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Frau Dr. Inka Gotthardt
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Additional information
Charité – Universitätsmedizin Berlin makes its personnel decisions based on suitability, ability and professional performance. The Charité aims to increase the proportion of women in management positions and therefore strongly encourages women to apply. Women with equivalent qualifications will be given priority within the scope of legal possibilities. Applications from people with a migration background who meet the recruitment requirements are expressly encouraged. Severely disabled applicants with equal qualifications will be given preference. A police good-conduct certificate, in some cases an extended good-conduct certificate, is required at the time of recruitment. Unfortunately, application documents can be returned only if a sufficiently stamped envelope is enclosed. Any incurred travel expenses cannot be reimbursed.