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Medizinische Technische Assistenz Funktionsdiagnostik (d/w/m) Tinnituszentrum
Medizinische Technische Assistenz Funktionsdiagnostik (d/w/m) Tinnituszentrum
Fachgebiet
Audiologie und Phoniatrie,
Hals-Nasen-Ohrenheilkunde
Arbeitszeit
Vollzeit
Eintrittsdatum
ab sofort
Dauer der Anstellung
Unbefristet
Bewerbungsfrist
fortlaufend
Einsatzort Charité
Campus Charité Mitte
Jobcode
2233
Entgeltgruppe
E8
Die Stelle im Überblick
- Audiologische Diagnostik
- Terminierung Untersuchungs- Studientermine
- Betreuung von Patientinnen und Patienten
Danach suchen wir
- Abschluss als MTA - Medizinisch Technische Assistenz für Funktionsdiagnostik
- HNO-Erfahrung wünschenswert
- Gute Kenntnisse in der Audiologie
- Teamfähigkeit
- Bereitschaft zur Teilnahme an Forschung und Weiterbildung
- Flexibel im Arbeitseinsatz
- Selbstverständnis als Dienstleistende
Das bringt die Charité mit
- Eine hoch professionelle Zusammenarbeit in einem familiären, motivierten, interdisziplinären Team
- Modern ausgestattete Arbeitsplätze mit neuesten Geräten und hochentwickelter Technik
- Eine intensive, strukturierte Einarbeitung und Rotation an allen Arbeitsplätzen
- Kostenfreie attraktive interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote
Informationen zur Stelle
- Entgeltgruppe E8 TVöD VKA-K. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation, die jeweilige Erfahrungsstufe errechnet sich aus den geleisteten Berufsjahren. Das Jahresgehalt (brutto) ist für eine Vollzeitstelle ohne Jahressonderzahlung, Zulagen und Zusatzdiensten angegeben. Den Tarifvertrag finden Sie hier
- Die Arbeitszeit ist in Vollzeit mit 39 Wochenstunden
- Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard
- Die Bewerbungsfrist ist fortlaufend
- Kennziffer: ID 2233
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Prof. Dr. Birgit Mazurek
birgit.mazurek@charite.de
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Additional information
Charité – Universitätsmedizin Berlin makes its personnel decisions based on suitability, ability and professional performance. The Charité aims to increase the proportion of women in management positions and therefore strongly encourages women to apply. Women with equivalent qualifications will be given priority within the scope of legal possibilities. Applications from people with a migration background who meet the recruitment requirements are expressly encouraged. Severely disabled applicants with equal qualifications will be given preference. A police good-conduct certificate, in some cases an extended good-conduct certificate, is required at the time of recruitment. Unfortunately, application documents can be returned only if a sufficiently stamped envelope is enclosed. Any incurred travel expenses cannot be reimbursed.