Menü

Projektmanagerin, Projektmanager (d/w/m) Oxford/Berlin Research Partnership - BUA-CA.03.22

Jetzt bewerben
 

Projektmanagerin, Projektmanager (d/w/m) Oxford/Berlin Research Partnership - BUA-CA.03.22

Zwei Mitarbeitende sitzen zusammen und besprechen sich.
Jetzt bewerben
 

Art der Anstellung
Vollzeit

Eintrittsdatum
ab sofort

Befristung
31.10.2026

Bewerbungsfrist
05.12.2022

Jahresgehalt (Brutto)
50.249 bis 58.937 Euro

Einsatzort
Campus Charité Mitte (CCM)

 

Arbeiten an der Charité

Ein erklärtes Ziel der in der Berlin University Alliance (BUA) zusammengeschlossenen Freien Universität Berlin, Humboldt-Universität zu Berlin, Technischen Universität Berlin und Charité – Universitätsmedizin Berlin ist es, strategische Partnerschaften mit exzellenten Universitäten weltweit aufzubauen und weiterzuentwickeln. Die seit 2017 bestehende strategische Partnerschaft der Berliner Einrichtungen mit der University of Oxford (OX|BER Research Partnership) gilt dabei als Vorreiterin mit Blick auf die Entwicklung und Umsetzung kollaborativer Prozesse. Die im Rahmen der Partnerschaft aufgebauten Strukturen und ergriffenen Maßnahmen bilden eine wichtige Grundlage für wissenschaftliche Kooperationsprojekte und gemeinsame Forschungsverbünde. Sie tragen dazu bei, die Zusammenarbeit in zukunftsweisenden Bereichen der universitären Forschung zu institutionalisieren und die internationale Sichtbarkeit der beteiligten Einrichtungen zu erhöhen. 

Die Stelle im Überblick

Als Projektmanager*in sind Sie Teil der von der Berlin University Alliance (BUA) entwickelten Projektorganisation für die Kooperation mit der University of Oxford. Sie unterstützen die von den Berliner Partnerinnen eingesetzte wissenschaftliche Leitung (Academic Director) der Partnerschaft inhaltlich, administrativ und organisatorisch und verantworten die Umsetzung der wesentlichen Maßnahmen der Kooperation.

Zu Ihren Aufgabengebieten zählen insbesondere:

  • Weiterentwicklung und Umsetzung des Kooperationskonzepts der BUA mit der University of Oxford
  • Initialisierung, Entwicklung, Koordination und Betreuung von Wissenschaftskooperationen
  • Weiterentwicklung und Begleitung der Partnerschaftskonzepte für gemeinsame Forschungsförderung, darunter insbesondere die Entwicklung akademischer Austausch- und Förderprogramme für Early Career Researcher zwischen Berlin und Oxford (bspw. Summer Schools, Masterclass, vergleichbare Workshop-Formate)
  • zentrale*r Ansprechpartner*in und konzeptionelle Beratung, auch zu inhaltlichen Fragen der strategischen OX|BER Wissenschaftskooperation 
  • Konzeptionelle und operative Unterstützung von Fundraising-Aktivitäten der beteiligten Partnereinrichtungen
  • Hauptverantwortliches Schnittstellenmanagement zwischen den Leitungsstellen der BUA in allen Aspekten der strategischen Partnerschaft
  • Kommunikation (in deutscher und englischer Sprache) und enge Abstimmung innerhalb der BUA sowie mit externen Ansprechpartner*innen (wie z.B. Kommunikation und Pflege der Beziehungen zur Berliner Senatsverwaltung, Britischen Botschaft in Berlin) 
  • Konstitution und Leitung regelmäßiger Arbeitstreffen und Gremiensitzungen, inkl. der Erstellung sämtlicher relevanter Dokumente, Berichte, Präsentationen • Identifikation von Verwaltungsprozessen für die Partnerschaft

Danach suchen wir

Zu Ihren besonderen Qualifikationen gehören neben einem sicheren Auftreten mit Führungskompetenz und einem hohen Maß an Selbstständigkeit, eine rasche Auffassungsgabe sowie Ihr sicherer Umgang mit Entscheidungspersonen aus Wissenschaft, Wissenschaftsmanagement und Politik. Sie bringen prozessorientiertes Denken und die Fähigkeit zu strukturiertem, selbständigem Arbeiten mit. Sie sind zuverlässig und belastbar und haben Spaß an der Teamarbeit, an der Zusammenarbeit mit herausragenden Wissenschaftler*innen sowie an Fragen der Internationalisierung der Forschung.

Sie bringen mit:

  • Einen für die Tätigkeit qualifizierender Hochschulabschluss (Promotion wünschenswert, aber keine Voraussetzung)
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Wissenschaftsmanagement; praktische Erfahrungen im Projektmanagement und -leitung, Öffentlichkeitsarbeit, dem Controlling von Projektbudgets und Qualitätssicherungsprozessen
  • Vertiefte Kenntnisse von und praktische Erfahrungen mit internationalen Wissenschaftskooperationen
  • Kenntnisse von nationalen und internationalen Hochschulstrukturen und -prozessen
  • Mehrjährige Auslandserfahrung vorzugsweise in englischsprachigen Ländern sowie die Bereitschaft zu reisen
  • Erfahrungen in der Mitteleinwerbung öffentlicher und privater Gelder
  • Erfahrungen in Verbundstrukturen wünschenswert
  • Erfahrung in der zielgruppengerechten Aufbereitung und Vermittlung von Informationen (Informationsmaterialien, Webseiten, digitale Informationsveranstaltung)
  • Sehr gute IT-Kenntnisse (v.a. MS Office)
  • Sehr gute Englisch- bzw. Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C3 Europäischer Referenzrahmen)

Das bringt die Charité mit

  • Entgeltgruppe E13 gemäß TVöD VKA-K  Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation und der persönlichen Voraussetzungen. Den Tarifvertrag finden Sie unter https://karriere.charite.de/tarifvertraege
  • Eine lockere, aber hoch professionelle Zusammenarbeit in einem familiären, motivierten und interdisziplinären Team
  • Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und eigenem Handlungsspielraum
  • Voraussetzung zur Einstellung ist ein vollständige Masern- und Corona-Immunität nach geltendem Infektionsschutzgesetz
  • Vergünstigungen im Rahmen von Corporate Benefits, Gesundheitsförderung und Leasing-Fahrrädern

Für Informationen zu unseren Datenschutzrichtlinien klicken Sie bitte hier: Datenschutz Charité

Vorteile und Leistungen

Wir leben Entwicklung

An der Charité können Sie Ihre Karriere in unzählige spannende Laufbahnen lenken und mit einem breiten Weiterbildungsangebot zusätzlich beschleunigen. Ihrer Karriere und Entwicklung sind keine Grenzen gesetzt.

Arbeit mit Sinn

Durch Ihre Arbeit "hinter den Kulissen" ermöglichen Sie die Forschung, Lehre und Krankenversorgung. So leisten Sie einen wichtigen gesellschaftlichen Beitrag zur Medizin von morgen.

Stimulierendes Arbeitsumfeld

Der Innovationsgeist beschränkt sich nicht auf die Labore, sondern wird auch in der Verwaltung gelebt. Sie arbeiten mit herausragenden Kolleginnen und Kollegen und haben die Möglichkeit, Ihre Ideen zu verwirklichen und die Charité mitzugestalten.

Ihre Bewerbung

 

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an:

Dr. Magnus Rüde
030-450 570 606
antje.trebes@charite.de

Häufig gestellte Fragen

Kann ich Familie und Beruf an der Charité gut vereinen?

Die Charité ist bereits seit 2007 als familienfreundliches Unternehmen zertifiziert. Wir unterstützen Eltern bei regulärer und flexibler Kinderbetreuung, bei der Betreuung in Notfällen, bei Überstunden oder bei Krankheit des Kindes und während der Ferien. Mehr Informationen zu unserem Angebot für Eltern finden Sie hier: https://familienbuero.charite.de/ 

Besteht die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten?

Grundsätzlich besteht die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. Diese ist jedoch vom jeweiligen Bereich und Aufgabenfeld abhängig. Spreche Sie hierzu gerne mit der Ansprechperson des Bereichs, für den Sie sich interessieren.

Wie werde ich vergütet?

Bei uns werden Sie fair und transparent nach Tarifvertrag vergütet – 30 Tage Urlaub inklusive. Die Tarifverträge und Entgelttabellen finden Sie hier. Wir vermerken das Gehalt auch in den Stellenangeboten. 

Weitere Informationen

Zusatzinformationen

Die Charité – Universitätsmedizin Berlin trifft ihre Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Die Charité strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an und fordert Frauen daher nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Bei der Einstellung wird ein polizeiliches Führungszeugnis, teilweise ein erweitertes Führungszeugnis verlangt. Die Bewerbungsunterlagen können leider nur dann zurückgeschickt werden, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Eventuell anfallende Reisekosten können nicht erstattet werden.

Datenschutzhinweise

Die Charité weist darauf hin, dass im Rahmen und zu Zwecken des Bewerbungsverfahrens an verschiedenen Stellen in der Charité (z.B. Fachbereich, Personalvertretung, Personalabteilung) personenbezogene Daten gespeichert und verarbeitet werden. Weiterhin können die Daten innerhalb des Konzerns sowie an Stellen außerhalb (z.B. Behörden) zur Wahrung berechtigter Interessen übermittelt bzw. verarbeitet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie unseren Datenschutz- und Nutzungsbestimmungen für Bewerbungsverfahren, die Sie hier finden, zu.