Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter / Postdoc (d/w/m) Center for Global Health
Arbeitszeit
Teilzeit
Eintrittsdatum
Ab sofort
Dauer der Anstellung
Befristet
Bewerbungsfrist
21.11.2025
Einsatzort Charité
Campus Charité Mitte
Kennziffer
5884
Entgeltgruppe
E13
Arbeiten an der Charité
Wir suchen eine/n Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlichen Mitarbeiter / Postdoc mit Schwerpunkt qualitative Forschung zur Unterstützung internationaler Kooperationsprojekte im Global Digital Last Mile Health Research Lab (GDLMH; www.globaldigital.health) und am Charité Center for Global Health. Das GDLMH Lab arbeitet eng mit internationalen Partnern aus Wissenschaft, Zivilgesellschaft und Regierung zusammen. Wir kooperieren unter anderem mit der NGOs und Sozialunternehmen, dem Einstein Center Digital Future und dem Heidelberg Institute of Global Health. Unsere Projekte werden von der Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ), der Deutschen Forschungsgemeinschaft (DFG), dem Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF) und Gavi gefördert.
Die Stelle im Überblick
- Planung, Management, Durchführung und Administration internationaler Forschungsprojekte in Côte d’Ivoire, Ghana und Madagaskar
- Co-Design und Implementierung qualitativer und Mixed-Methods-Forschungsprotokolle mit Fokus auf den Zugang zu Gesundheitsfinanzierung
- Koordination von Feldforschung und Kommunikation zwischen internationalen Forschungseinrichtungen und lokalen Teams
- Entwicklung und Anpassung von Forschungsprotokollen an lokale Kontexte in Abstimmung mit Stakeholdern
- Qualitative Datenerhebung, -management, -codierung und -analyse
- Enge Zusammenarbeit mit quantitativen Kolleginnen und Kollegen zur Integration von Ergebnissen
- Mentoring, Supervision und Training lokaler Forschungsteams
- Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Verbreitung von Ergebnissen an Communitys, Entscheidungsträgerinnen / Entscheidungsträgern und weitere Stakeholder
Danach suchen wir
- Abgeschlossene Promotion oder fortgeschrittene Promotion in Medizinischer Anthropologie, Soziologie, Public Health oder einem verwandten Fach mit qualitativer Ausrichtung
- Fundierte Kenntnisse qualitativer Methoden (z. B. Ethnographie, Grounded Theory, partizipative Aktionsforschung); Kenntnisse in Implementierungsforschung wünschenswert
- Erfahrung in Sub-Sahara-Afrika von Vorteil
- Interesse an partizipativen Forschungsansätzen und innovativen Kommunikationsformaten
- Erfahrung in Supervision und Team-Mentoring in interdisziplinären und interkulturellen Kontexten
- Nachweisbares Engagement für ethische Forschung und Reflexivität in interkulturellen Settings
- Sehr gute Englisch- und Französischkenntnisse in Wort und Schrift
- Exzellente qualitative Datenerhebungs- und Analysefähigkeiten
- Interesse an Gesundheitsfinanzierung (z. B. Krankenversicherung, medizinische Kredite)
- Ausgeprägte Führungs- und Organisationsfähigkeiten sowie interkulturelle Sensibilität
Das bringt die Charité mit
- Eine hoch professionelle Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team
- Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Handlungsspielraum
- Interkulturelle Teamveranstaltungen, gut strukturiertes Onboarding mit netten Kolleginnen und Kollegen
- Umfangreiche kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport
- Eine zusätzliche Absicherung im Alter durch unsere betriebliche Altersvorsorge
- Seit 2007 zertifiziert als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen - Weitere Informationen finden Sie hier
Der Mitarbeiterin oder dem Mitarbeiter (d/w/m) wird nach §110 BerlHG Zeit für die eigene wissenschaftliche Qualifikation zur Verfügung gestellt.
Informationen zur Stelle
- Entgeltgruppe E13 TVöD-VDK-K. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation. Hier finden Sie alle Informationen zum Gehalt und Tarifvertrag
- Arbeitszeit mit 32 Wochenstunden ist Teilzeit nach Tarifvertrag
- Die Position ist bis zum 14.08.2027 befristet, da sie an die Projektlaufzeit gebunden ist
- Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard
- Die Bewerbungsfrist endet am: 21.11.2025
- Kennziffer: 5884
Bewerbung
An der Charité sind alle willkommen, unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Nationalität, Behinderung, ethnischer oder sozialer Herkunft. Hier zählt jeder Mensch! Wir setzen uns für Chancengleichheit und Inklusion ein.
Jetzt unkompliziert über unser Online-Tool bewerben und ein Teil der Charité werden.
Jetzt bewerbenBei Fragen wenden Sie sich bitte an:
beate.kampmann@charite.de
Vorteile und Leistungen
Faire Löhne und Arbeitskonditionen
An der Charité erwarten dich Tarifverträge mit fairem Gehalt, vielfältigen Zusatzleistungen und 30 Tagen Urlaub. Die aktuellen Tarifverträge und Entgelttabellen findest du hier.
Interdisziplinäres Arbeiten
Wir kooperieren mit anderen Kliniken weltweit und arbeiten auch im Alltag interdisziplinär zusammen. Unsere Arbeit ist geprägt von einem kontinuierlichen Austausch untereinander.
Stimulierendes Arbeitsumfeld
An der Charité arbeiten herausragende Kolleginnen und Kollegen. Ein optimales Umfeld für die eigene Weiterentwicklung.
Häufig gestellte Fragen
Kann ich Familie und Beruf an der Charité gut vereinen?
Die Charité ist bereits seit 2007 als familienfreundliches Unternehmen zertifiziert. Wir unterstützen Eltern bei regulärer und flexibler Kinderbetreuung, bei der Betreuung in Notfällen, bei Überstunden oder bei Krankheit des Kindes und während der Ferien. Weitere Informationen hierzu gibt es unter familie.charite.de.
Für Mitarbeitende der Gesundheitsfachberufe, die ihre Arbeitszeit verkürzen oder flexibel gestalten wollen, gibt es einen familienfreundlichen Pool.
Gibt es eine Impfpflicht an der Charité?
Das Masernschutzgesetz sieht vor, dass Beschäftigte in medizinischen Einrichtungen einen Masern-Impfschutz bzw. eine Immunität nachweisen. Dabei spielt es keine Rolle, ob sie in der Krankenversorgung oder hinter den Kulissen tätig sind.
Eine COVID-19-Impfung ist keine Einstellungsvoraussetzung.
Gibt es auch die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten?
Generell bieten wir immer auch die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten. Ob und in welcher Form besprichst du am besten direkt mit deiner Ansprechpartnerin oder Ansprechpartner.
Weitere Informationen
Datenschutzhinweise
Die Charité weist darauf hin, dass im Rahmen und zu Zwecken des Bewerbungsverfahrens an verschiedenen Stellen in der Charité (z.B. Fachbereich, Personalvertretung, Personalabteilung) personenbezogene Daten gespeichert und verarbeitet werden. Weiterhin können die Daten innerhalb des Konzerns sowie an Stellen außerhalb (z.B. Behörden) zur Wahrung berechtigter Interessen übermittelt bzw. verarbeitet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie unseren Datenschutz- und Nutzungsbestimmungen für Bewerbungsverfahren, die Sie hier finden, zu.
Zusatzinformationen
Die Charité – Universitätsmedizin Berlin trifft ihre Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Die Charité strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an und fordert Frauen daher nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Bei der Einstellung wird ein polizeiliches Führungszeugnis, teilweise ein erweitertes Führungszeugnis verlangt. Die Bewerbungsunterlagen können leider nur dann zurückgeschickt werden, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Eventuell anfallende Reisekosten können nicht erstattet werden.